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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
3社に2社は「賃上げ率5%」に届かず、大企業と中小企業の間で「格差拡大」が懸念―帝国データバンク調べ
サクセッションの課題は「人材要件が曖昧であること」が最多―三菱UFJリサーチ&コンサルティング調べ
Microsoft Teamsアプリを発表 シームレスなコーチング体験が可能に—CoachHub
1on1や会議で「対話」を生み出す6つのポイントを紹介 上司と部下の対話のために人事は何ができる?
行うべきは「再配置が前提のリスキリング」 Thinkings 佐藤氏が説く大変革時代の人材戦略とは
いま人事が理解するべきZ世代の「3つの特徴」と「4つの育成ポイント」とは 安藤健氏が解説!
HRzine Day 2024 Winter2024年2月1日(木)12:00~17:40
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
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採用管理システム主要製品スペック一覧 2023
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HRテクノロジー・人事システム
人事領域でのデータ基盤構築事例
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NECが変わるべく3年で6倍にしたキャリア採用 プロパーばかりの社内で担当者が重ねた試行錯誤とは
育成・人材開発
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障がい者雇用でよくあるトラブルの3つの事例と対応方法 適切な評価・フィードバックとは?
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強い専門性を持つ人材のオンボーディング 急成長企業キャディに入社した2人が大切だと感じたこととは
労務・ウェルビーイング
過重労働によるうつ病発症で安全配慮義務違反があると判断(大阪地裁 平成20年5月26日)
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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HRzine Day 2024 Winter
2024年2月1日(木)12:00~17:40
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
24卒の就活に影響したニュースワード1位は「初任給アップ」 コロナは順位を下げて4位—マイナビ
2023/08/28
約3割の学生が副業を視野に入れて就活している 半数以上がリモートワーク希望—Synergy Career調べ
2023/08/23
インターンのルール変更を知っている学生は半数以下 早期選考には約85%が肯定的—インタツアー調べ
2023/08/04
採用に特化したマーケティングプロダクト「マーブル」を提供開始 新卒の母集団形成支援も—マイクロアド
2023/08/03
約8割の学生が入社を決める前に職種や勤務地の確約を希望 タイミングは学生の志向に合わせて—リクルート調べ
2023/07/24
25卒が合同企業セミナーに期待すること1位は「人事担当者との会話」 インターンの情報収集など—学情調べ
2023/07/12
Special Contents
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東武ホテルマネジメントが「sonar ATS」を導入 新卒採用を効率化—Thinkings
2023/07/11
24卒は周囲の空気を読んで歩調を合わせる傾向が強い 23卒と比べると挑戦的で繊細—イー・ファルコン
2023/07/07
オンラインセミナー後に選考に進まなかった経験がある学生は9割 リアルよりも2割ほど高い結果に—学情調べ
2023/06/30
25卒の採用活動において2024年3月よりまえに「選考を開始する」企業が約7割—ジェイック調べ
2023/06/27
就活生の約8割が企業のSNSアカウントを検索 最多はInstagram—リソースクリエイション調べ
2023/06/20
内々定率はすでに76% 就活を終了した学生も4割を超える—学情調べ
2023/06/13
メタバース採用イベントを実施 Z世代向けのリクルーティングスタイルの一環で—USEN-NEXT GROUP
2023/06/08
25卒が参加したいインターンのタイプ「オープンカンパニー」が最多—ワンキャリア調べ
2023/06/02
24卒の就活状況、83%が内定を取得しているも半数以上の学生が就活を継続—エン・ジャパン
2023/06/01
1年目を終えた新入社員の35%がマイナスのギャップを実感 理由は「仕事量が多い」など―IDEATECH調べ
2023/05/26
25卒の選考開始「2024年1~2月」が最多 「3年生で就活を終える学生が増えると思う」の声―学情調べ
2023/05/23
インターンの広報・開催時期を「前倒しする」企業は約6割 「早く動かないと採用できない」の声―学情調べ
2023/05/22
約8割が24卒採用の難化を実感、「エントリーや選考参加者が前年より大きく減少」の声―学情調べ
2023/05/19
インターンシップ支援ツールを開発、不合格者へのフィードバックで本選考への動機付けも―ダイヤモンド社
2023/05/12
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