リクルートマネジメントソリューションズは、人事および人材開発部門の責任者・担当者向けの無料動画セミナーを、全面リニューアルしたと発表した。
新型コロナウイルス、VUCA、Z世代など、社会や企業を取り巻く環境が大きく変化するなか、人事部門やマネジャーが直面する課題も同様に変化。今回のリニューアルでは、そういった変化や人材開発・組織開発の最新の潮流を踏まえてコンテンツの見直しを行ったという。
具体的には、「新人・若手層の早期戦力化」など、これまでも人気の高かったテーマに加え、「管理職層のマネジメント力強化」など、ニーズの高まる新たなテーマでの動画も追加し、合計8本の動画を掲載。今後も継続的にセミナーコンテンツを追加していく予定だとしている。なお、同セミナーの動画は1本あたり約15～30分。視聴には申し込みが必要だという。
無料動画セミナーの一覧は以下のとおり。
- 人材マネジメントポリシーは運用によって実現する 自社らしい人事制度の設計と運用定着のポイント
- 今後求められる自律的に学び続ける教育体系とは 教育体系、研修プランの見直しを考える
- Z世代を知る・育てたい力・育て方 すぐに使える新人育成の3つのキー
- マネジャー候補者～新任マネジャーの役割転換を早期に起こすには？ 新任マネジャー立ち上げのポイント
- 自律的に考え、行動できる組織づくりに向けてマネジャーに求められることとは？ メンバーの自律を促すこれからのマネジメント
- 部下から信頼されるマネジメントを構築する リーダーシップ開発のための多面評価
- 外部研修を活用した効果的な設計・運用 「選択型研修」見直しのポイントとは？
- VUCAの時代における個人の自律的な学びを支援する 異業種交流型研修「リクルートマネジメントスクール」のご紹介
無料動画セミナー詳細ページ：
https://www.recruit-ms.co.jp/webseminar/
【関連記事】
・オンライン型研修「若手活性化共育プログラム」の提供を開始―リクルートマネジメントソリューションズ
・企業のDXを支援するオンライン研修「デジタル人材育成サービス」を提供開始―KPMGコンサルティング
・チームづくり、マネージャー研修に活用できるオンラインプログラムをリリース─インパクトジャパン
