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人事向けメディア「戦略人事ロジック」をリリース、採用ノウハウ・人材育成などの情報を発信―pacebox

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 paceboxは、経営層や人事担当者に向けて専門的な情報を配信するオウンドメディア「戦略人事ロジック」をリリースした。

 日本における労働人口の減少により、企業は組織として生産性を向上することがより求められ、経営戦略を常に把握した状態で最適な人材マネジメントを行う「戦略人事」が重要になるという同社。

 戦略人事を進めるためには、オペレーション業務中心の人事ではなく、「新卒・中途採用」「人事制度・組織開発」「教育・研修」「労務」などを一気通貫させて遂行していく必要があり、人事の業務は複雑化しているという。

 そこで同社は、人事に携わる担当者が効率的に情報収集を行えるよう戦略人事ロジックを公開。専門家へのインタビューをベースに、人事・労務課題、採用ノウハウ、人材育成・組織論、HRトレンドなどを紐解く。人事部門だけではなく、管理職や経営者など、人事採用に関わる全ての人に向けて、「戦略人事のためのヒント」になる情報を提供していく。

【関連記事】
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日系企業の3割が戦略人事を実現していると回答、企業規模が大きいほど多く―パーソル総合研究所調べ
人事管理職を育成する「戦略人事・強化プログラム」を開始、All Personalと共同で―Hitoiro

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HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)

労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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