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セレブレインとの業務提携で人材不足やHR領域に課題をもつ企業を支援へ―ツナググループ

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 ツナググループ・ホールディングス(以下、ツナググループ)は、セレブレインと業務提携契約を締結した。

 両社のメイン顧客層である従業員1000名以上の大規模企業において、すでに課題が顕在化しながらもソリューションを提供できていない企業があるという。互いの顧客ニーズを連携することで企業の課題解決を加速し、対象企業に対して両社の介在価値と市場におけるプレゼンスを高めていくとしている。

業務提携の全体像<br/>[画像クリックで拡大表示]
業務提携の全体像
[画像クリックで拡大表示]

 取り組みの具体例は以下のとおり。

  • 2社共催セミナーによる認知拡大
  • 興味・関心が高い「給与ベンチマーク調査」による業務連携
業務提携の取り組み(一例)<br/>[画像クリックで拡大表示]
業務提携の取り組み(一例)
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 ツナググループは今後、セレブレインと協業体制を構築・強化し、人材不足やHR領域に課題をもつ企業に高い価値提供を実現していくという。

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労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

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