SHOEISHA iD

※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報(メールアドレス&パスワード)でログインいただけます

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

直近開催のイベントはこちら!

HRzine×SmartHR 人材・組織活性化フォーラム

2024年12月6日(金)13:00~15:30

主要製品スペック一覧

人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。

eラーニング・LMS<br>主要製品スペック一覧 2024

eラーニング・LMS
主要製品スペック一覧 2024

その他のスペック一覧

人事労務管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

人事労務管理システム
主要製品スペック一覧 2023

タレントマネジメントシステム<br>主要製品スペック一覧 2023

タレントマネジメントシステム
主要製品スペック一覧 2023

IT人材ラボニュース

Qiitaユーザーのエンジニアに採用アプローチができる「Qiita Jobs」を正式リリース、利用申込も再開―Increments

  • Facebook
  • X
  • Pocket
  • note
  • hatena

 「Qiita Jobs」 は、技術情報共有サイトQiita上にある膨大なエンジニアユーザーの活動データから、自社にマッチした求職者を検索し、アプローチすることのできる企業向けエンジニア採用支援サービス。エンジニアを採用したい企業は、Qiita内での投稿情報や閲覧情報などエンジニアの行動データを用いて、自社に合った求職者を探し出し、Qiita Jobs上でアプローチできる。また、所定のフォーマットを利用することで、エンジニアが転職検討時に重視する開発チームとプロダクトについて訴求でき、求職者と企業のミスマッチを解消する。

 また、気になった求職者に話しかけられる新機能「チャットリクエスト」を使うことで、求職者とのコミュニケーションのきっかけを得られる。送信数は無制限。社内勉強会の案内など、チャットを使って気軽に誘うことができるほか、求職者に応募意思があれば選考の案内も可能。チームメンバーとのオンラインコミュニケーションやカジュアル面談、面接を経てお互いに理解を深められ、採用のミスマッチを防ぐことができる。

 正式リリースにより、Qiita Jobsを利用したい企業の受付を再開。同社のWebサイトから利用申し込みができる。

この記事は参考になりましたか?

  • Facebook
  • X
  • Pocket
  • note
  • hatena
関連リンク
IT人材ラボニュース連載記事一覧

もっと読む

この記事の著者

IT人材ラボ(アイティージンザイラボ)

IT⼈材の「採⽤・育成・活⽤・評価」に役⽴つ記事(ノウハウ、事例など)やニュース、現場の声をまとめた調査レポートなどのコンテンツを、毎日お届けしています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

この記事をシェア

  • Facebook
  • X
  • Pocket
  • note
  • hatena
HRzine
https://hrzine.jp/article/detail/1908 2019/10/29 13:15

Special Contents

AD

Job Board

AD

おすすめ

アクセスランキング

アクセスランキング

イベント

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

2024年12月6日(金)13:00~15:30

イベントカレンダーを見る

新規会員登録無料のご案内

  • ・全ての過去記事が閲覧できます
  • ・会員限定メルマガを受信できます

メールバックナンバー

アクセスランキング

アクセスランキング