※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報（メールアドレス＆パスワード）でログインいただけます
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
eラーニング・LMS
主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム
主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム
主要製品スペック一覧 2023
HeaRは、企業の人事・採用・経営者様向けに、採用力向上に役立つホワイトペーパー「他社との競争戦略に打ち勝つ、新時代のフレームワーク PI-CODE」を公開した。
同資料は、令和時代における求職者のアトラクトを高めるための「企業の魅力の6要素」をまとめている。魅力の要素の定義や具体的な企業事例も併せて読むことで、フレームワークの活用イメージがしやすい構成になっているという。
なお、同資料は無料でダウンロードできる。また、ダウンロードした人には、自社の魅力整理に役立つ「PI-CODE 24項目」のExcelファイルも提供するという。
【関連記事】
・人事・採用担当者向けに採用力を育成する学習アプリを共同開発、グロース Xと協業で―ネオキャリア
・自社採用力を高めるRPOサービス「広済堂ダイレクトリクルーティング」を提供開始―広済堂HD
・「新卒採用における母集団形成の教科書」と「できる新卒採用担当になるためのチェックリスト100項目」を公開―HeaR
この記事は参考になりましたか？
HRzine編集部（エイチアールジンヘンシュウブ）
労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事（ノウハウ、事例など）やニュースを提供しています。
※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です
