SHOEISHA iD

※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報(メールアドレス&パスワード)でログインいただけます

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

直近開催のイベントはこちら!

HRzine Day 2024 Winter

2024年2月1日(木)12:00~17:40

主要製品スペック一覧

人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。

人事労務管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

人事労務管理システム
主要製品スペック一覧 2023

その他のスペック一覧

タレントマネジメントシステム<br>主要製品スペック一覧 2023

タレントマネジメントシステム
主要製品スペック一覧 2023

採用管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

採用管理システム
主要製品スペック一覧 2023

IT人材ラボニュース

採用管理システム「ジョブオレ」をリリース、運用型広告サービスを提供

  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena
ジョブオレ
「ジョブオレ」のサービスロゴ

 「ジョブオレ」は、ボタン1つで応募(エントリー)が可能な採用サイトを作成できる採用管理システム。企業は、専用の管理画面から応募、採用状況の分析、応募者情報の一元管理、CSVでのダウンロードなどができる。また、求人原稿の掲載・停止・変更にも対応している。

 今後は、ジョブオレで作成した採用サイトと、各種アグリゲートサイトとの連携も予定。また、同社が10年間以上にわたって運営している求人メディアへの求職者集客ノウハウをもとに、ジョブオレで作られた採用サイトへ集客するための運用型広告の設計・運用・クリエイティブまでをワンストップで提供していく。

 ジョブオレの導入によって、従来の求人メディアに一定期間のみ掲載され「応募における機会損失」の可能性がある掲載型求人広告から、運用型広告への移行が可能になり、応募数の最大化が実現されるという。

運用型広告のメリット
掲載型求人広告と比較した運用型広告のメリット

この記事は参考になりましたか?

  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena
関連リンク
IT人材ラボニュース連載記事一覧

もっと読む

この記事の著者

IT人材ラボ・トップスタジオ(アイティジンザイラボ・トップスタジオ)

株式会社トップスタジオとIT人材ラボとの協働チームです。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

この記事をシェア

  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena
HRzine
https://hrzine.jp/article/detail/1620 2019/04/24 13:54

Special Contents

AD

Job Board

AD

おすすめ

アクセスランキング

アクセスランキング

イベント

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

2024年2月1日(木)12:00~17:40

イベントカレンダーを見る

新規会員登録無料のご案内

  • ・全ての過去記事が閲覧できます
  • ・会員限定メルマガを受信できます

メールバックナンバー

アクセスランキング

アクセスランキング