学情は、2023年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に、就職活動に関するインターネットアンケートを実施し、その結果を発表した。
調査の概要と結果は以下のとおり。
- 調査対象：「あさがくナビ2023」へのサイト来訪者
- 調査方法：Web上でのアンケート
- 調査期間：2022年4月19日～4月28日
- 有効回答数：649名
（１）就職活動に不安を感じている学生が、8割を超える
就職活動について、「とても不安がある」と回答した学生が60.4％に上った。「やや不安がある」24.0％を合わせると、8割以上の学生が就職活動に不安を感じていることが分かる。「まだ内々定を得ていない」「周囲の友だちが内々定をもらい始め、焦りを感じている」「選考で不合格になることもあり、自信をなくしている」など就職活動全般に関する不安に加えて、「特に対面での面接は緊張する」「オンライン面接が中心なので、リアル面接に慣れていない」「最終面接のみ対面で、上手く話せなかった」などリアルでの面接に、不安の声が上がった。
（２）就職活動で不安を抱いている点は「志望する企業の内定を獲得できるか」が最多
就職活動で不安を抱いている点は、「志望する企業の内定を得られるか」が66.1％で最多。次いで、「1社以上内定を獲得できるか」63.1％、「就職したい企業を見つけられるか」43.4％が続いた。「リアル面接で、熱意や自分の考えを伝えることができるか」38.7％、「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）で何を話すか」23.9％など、コロナ禍でリアルでの体験の機会を得にくかったことに関連する項目も回答を集めた。
（３）「就職活動で参加した形式はオンラインのほうが多い」と回答した学生が7割を超える
「就職活動で参加した形式は、オンライン・リアルどちらが多いですか？」という質問において、「オンラインが多い」「ややオンラインが多い」の回答が72.5％に達した。「リアルが多い」「ややリアルが多い」は11.0％に留まっており、リアルよりもオンラインでの就職活動が多くなっていることが分かる。
（４）選考形式は「オンラインのほうが慣れている」の回答が半数超え。「リアル」を31.1ポイント上回る
選考形式について、「オンライン」のほうが慣れていると回答した学生が51.2％に上った。「リアル」20.1％を31.1ポイント上回っている。オンラインが慣れていると回答した学生からは、「インターンシップやセミナーもほとんどがオンラインだったので慣れている」「これまで参加した面接は全てオンラインだった」「面接対策もオンラインを想定して準備してきた」などの声が寄せられた。
一方、リアルと回答した学生からは「リアルのほうが、自分の思いを伝えられているか確認しながら話すことができる」「リアルのほうが、熱意を伝えやすい」「最終面接に参加するなかで、リアルでの選考を経験する機会も増えてきた」「最終面接はリアルでの実施が多いので、慣れていかないといけないと思う」などの声が上がった。就職活動のステップが進むに連れて、リアルでの面接を経験し、リアルで自分の思いや考えを伝える重要性を感じる機会が増えているという。
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