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HRzineニュース

「統合報告書2026」を公開 人材育成や多様な人材の活躍推進など人的資本の強化を紹介—日本精化

HRzine編集部[著]

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 日本精化は、『統合報告書2026』を同社コーポレートサイトで公開した。同社グループの価値創造プロセスや成長戦略に加え、サステナビリティへの取り組み、人材戦略、環境保全、人権尊重、コーポレートガバナンス、事業内容など、企業価値向上に向けた活動を総合的に紹介している。

 主なポイントは次の6点。

  • パーパスを軸とした価値創造プロセス
  • サステナビリティ重要課題(マテリアリティ)への取り組み
  • 気候変動対応や環境負荷低減に向けた活動
  • 人材育成、多様な人財の活躍推進など人的資本の強化
  • コンプライアンスと安全・安心、品質を基盤とした事業運営
  • 社会課題の解決に貢献する製品・技術開発

 報告書は同社サイトでPDF形式により閲覧可能だ。

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労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

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