NEXERは、RSGと共同で、「転職を考え始めたタイミング」に関するアンケートを実施した。
転職を考え始めた理由、「退職を考えたくなる悪い出来事があった」が最多
転職を考え始めたタイミングはどのような時期か質問したところ、「退職を考えたくなるような悪い出来事があった」が32.4％で最多となった。次いで、「家庭の事情」が18.9％、「体調不良」が10.2％と続いた。
さらに、その理由について聞いたところ、自由記述のコメントでは次の回答が寄せられた。
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「退職を考えたくなるような悪い出来事があった」の回答理由
- 上司に嫌がらせをされた（20代・女性）
- 会長の息子が本店の店長になったためです（20代・女性）
- 賞与カット、給与減額・遅延（30代・男性）
- 働いていたところがいわゆるブラック企業で心身ともに危険な状態になり、自分の身を守るために退職した（30代・女性）
- 人間関係が理由で転職したことが多いです（30代・女性）
- 仕事場の人間関係のトラブルで（30代・女性）
- 前の職場でパワハラがあったからです（40代・男性）
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「家庭の事情」の回答理由
- 夫の転勤（20代・女性）
- 家族の介護などがあり、出勤形態について考えなくてはいけなくなったから（30代・女性）
- 子どもが生まれて、収入が必要なため（30代・男性）
- 結婚をして子どもが欲しいと思ったから（40代・女性）
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「体調不良」の回答理由
- 体力がもたなかった（20代・女性）
- 長年のパワハラで、精神的面から体調不良になり、最終的に起き上がれないくらいになったから（30代・女性）
- 体調不良で今までの業務が続けられなくなりそうだったから（30代・女性）
約4割が「転職を考え始めたタイミングは不満やストレスが強かった」
転職を考え始めたタイミングはどのような感情が強かったか質問すると、「不満やストレス」が39.8％と最も多く、次いで「将来への不安」が31.8％と続いた。
転職を考え始めてから活動を始めるまでの期間は「2～3ヵ月」が最多
転職を考え始めたタイミングから転職活動を始めるまでの期間を聞いたところ、「2〜3ヵ月」が34.3％で最多となり、次いで「1ヵ月以内」が27.2％、「4〜6ヵ月」が17.2％と続いた。
なお、調査の概要は次のとおり。
- 調査期間：2025年2月7～13日
- 調査機関：NEXER
- 調査対象：事前調査で「転職の経験がある」と回答した全国の男女
- 有効回答数：581サンプル
- 調査方法：インターネット調査
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