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「マネーフォワード IT管理クラウド」をクラウド人事労務ソフト「SmartHR」と連携、入退社情報を連携可能に―マネーフォワードi

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 マネーフォワードiは、同社が提供する「マネーフォワード IT管理クラウド」において、SmartHRが運営するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」と連携したと発表した。

 今回の連携により、SmartHRで収集した入社・退社情報を、マネーフォワード IT管理クラウドに連携可能に。退職者が発生した場合は、「従業員オフボーディングフロー(β)」機能によって、退職者アカウントの検出・通知・削除までを3クリックで処理し、効率的なオフボーディングが可能になるという。

 なお、マネーフォワード IT管理クラウドは、マネーフォワードグループのコアテクノロジーであるアグリゲーション基盤を活用し、一元管理を可能にするSaaS管理プラットフォーム。SmartHRは、雇用契約や入社手続き、年末調整などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。勤怠管理システムや給与計算システムなどとの連携により、様々なデータの一元管理も可能なクラウド人事労務ソフト。

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HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)

労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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