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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
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BFTでは、これまでの中途採用においても、大卒者、中退者をわけ隔てなく採用してきたという実績がある。現在、在職中社員295名が大学・高校を中退者で、社員の5.7%に当たるが、昇格や昇進に学歴は関係なく、17名の中に管理職以上のポジションで活躍している社員が複数名いるという。
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