ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会は、HR commons「人事のAI・DX文化祭 2026」を11月9日(月)・10日(火)の2日間にわたって開催する。リアル会場とオンライン配信(一部セッション)のハイブリッドで行う。参加は無料。

同イベントの開催は昨年に続く2回目。人事のための、人事によるオープンな情報共有の場といい、実際にAIやテクノロジーを現場に実装し、組織を動かしてきた先人たちの生々しい事例やノウハウが紹介される。
会場6階のメインホールでは、人事AI・DX、人的資本経営、経営戦略、ピープルアナリティクスなどをテーマにした多様なセッションを企業経営者、CHRO、スペシャリストといった多彩な顔ぶれで議論が行われる。会場のほか、オンラインでも参加できる。
登壇者(一部)
- 木村俊也氏(メルカリ 執行役員 CHRO 兼 CAIO 兼 CTO)
- 前田真吾氏(レゾナック・ホールディングス CHRO付シニアプリンシパル)
- 江上茂樹氏(NOK Group 執行役員 CHRO)
- 矢野嘉行氏(中外製薬 上席執行役員 人事・ESG推進統括)
- 人見泰正氏(カルビー 執行役員 CHRO 兼 人事・総務本部 本部長)
- 廣瀬智之氏(NTTデータ 法人分野 HRオフィサ(人事責任者))
- 橋本泰輔氏(経済産業省 産業人材課長)
- Dan Willard氏(元Uber、Salesforce(USA)ピープルデータサイエンティスト)
- 伊藤かつら氏(元・人事院人事官)
- 住田ワタリ氏(横浜DeNAベイスターズ コミュニケーションデザイン本部人事部チームデザイングループ)
会場5階のオープンシアターでは、インターネットラジオの公開生放送など、文化祭ならではの楽しい企画がカジュアルに行われる。こちらは会場のみの参加となる。
登壇者(一部)
- 郡康之氏(NTTドコモ 総務人事部 人事戦略担当部長)
- 土橋孝充氏(KDDIアジャイル開発センター CHRO 人事部長)
- 青山高幸氏(三菱重工業 HRマネジメント部 HRDX推進グループ 主席チーム統括)
- 由本聖氏(三菱HCキャピタル 人事部 人事戦略グループ)
- 今村健一氏(ispace CPO(Chief People Officer))
- 澤村正樹氏(DeNA ヒューマンリソース本部ピープルデベロップメント部 部長)
- 加藤里紗氏(MIXI 人事本部 人事戦略部 部長)
- 原田信也氏(丸井グループ 人事部長)
- 三木祐史氏(旭化成 人事部 人財・組織開発室室長)
- 福山晋太郎氏(SHIFT ピープルアナリティクスラボ所長 兼 AI統括室)
会場4階には、企業の人事がテーマ別に分かれてテーブルディスカッションを行う「テーマ別人事交流会」や、人事関係者が飲食を提供したり、同協会のメンバーが悩みを聞いてくれたりする「BARカウンター」を設置。
また、やはり会場4階に設けられる「共創ゾーン」では、企業の人事、大学の研究機関がブースを出し、自社の取り組みや研究内容を説明するほか、組織の課題について人事同士で話し合う場を提供する。ただし、交流できるのは同協会会員企業の人事、会員外の人事(招待制)、スポンサー企業のみ。
同イベントの詳細・参加申し込みは、イベントサイトにて。
イベント概要
| イベント名 | HR commons「人事のAI・DX文化祭2026」 |
|---|---|
| 開催日 | 2026年11月9日(月)/ 11月10日(火) |
| 開催場所 | 渋谷ストリームホール(渋谷駅直結)4F 5F 6F |
| 開催時間 | 1日日 11:30(11:00開場)~18:30 2日目 11:00(10:00開場)~18:15 |
| 開催形式 | ハイブリッド(オンラインは大ホールのみ) |
| 参加費 | 無料(事前申し込み制) |
| 主催 | 一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 |
| 協力 | 日経BP 総合研究所、(株)日経BPアド・パートナーズ |
| 主な参加者 | ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会会員、企業の人事担当者、大学関係者、研究者、政府、自治体関係者、HRテクノロジー企業(スポンサー)ほか |
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HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)
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