著者情報
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 ピープル・コンサルティング シニアマネジャー
米国の人材紹介会社、外資系コンサルティング会社を経て現職。金融機関を中心に、人事戦略の策定、グローバルタレントマネジメント、業務・組織変革、カルチャー変革などのプロジェクトに数多く携わる。近年は特に、グローバルタレントマネジメント、後継者計画、戦略的要員計画のコンサルティングを専門領域としている。
執筆記事
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