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HRzine Day 2024 Winter

2024年2月1日(木)12:00~17:40

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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。

人事労務管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

人事労務管理システム
主要製品スペック一覧 2023

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タレントマネジメントシステム<br>主要製品スペック一覧 2023

タレントマネジメントシステム
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採用管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

採用管理システム
主要製品スペック一覧 2023

IT人材ラボニュース

上司・部下の関係作りをアシストするツール「KAKEAI」を正式リリース―KAKEAI

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 「KAKEAI」は、古くから言われ続けている“現場マネジャーの重要性”や、環境変化によるマネジメント業務の難度向上や重要度の高まり、解決方法の不足を背景に開発。上司次第で生産性2割、収益性5割、エンゲージメントスコア3割の変動があり、社員の退職理由で「上司との関係」が常に上位に挙がるといった課題の解決を、AIや同社の特許技術(特許第6534179号:「コミュニケーションについてのアドバイスを提供するコンピュータシステム、プログラム、方法」)を利用して支援する。

 具体的には、現場のマネジャーが、1on1や面談でメンバー一人ひとりへ適切に関われるように、科学やデータでマネジャーの力を補う。例えば「メンバーの人となりについての勘や思い込みによる間違った判断」「メンバーが置かれている状況についての認識間違い」「自分自身の過去の経験に依存したメンバーへの関わり方が招くミス」などを補い、メンバー一人ひとりへの関わり方の質を高める。

 また、1on1や面談で各マネジャーが残す履歴データ活かし、組織全体のマネジャーに対してナレッジとして展開し続けるほか、KAKEAIに蓄積するデータをマネジャーの上司や人事・経営へ具体的・定量的に届け、的確な現場フォローを実現するという。

 価格は、契約期間1年以上で、初期費用が50万円、月額が固定費の50万円+現場マネージャー1人あたり3500円。

 なお、下記の条件に合致する場合には特別価格を用意している。

  • 20社限定
  • 事例等への協力
  • 従業員数1000名以上
  • 将来的に組織全体への活用を目指して協働する場合(最初から全従業員が利用する必要はない)
  • 同社コンサルタントの積極的な関与の許容

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