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HRzineニュース

健康経営施策の代行サービスを提供開始 社内浸透を促進し、従業員の行動変容を生み出す—iCARE

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 iCAREは、健康経営における従業員向け施策の社内浸透を代行するサービスを提供開始した。

 同サービスは、「①現状の把握・分析」「②プランニングと制作」「③実行支援と継続改善」を支援するもの。ヘルスリテラシーなどが異なる従業員に対して、一律の施策・メッセージでは行動変容につながりにくい中、適切にグルーピングして伝達媒体・メッセージを使い分けつつ、行動変容を促すという。サービス詳細は次図のとおり。

[画像クリックで拡大]
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 また、従業員向けの施策の検討において、必要に応じて次の領域の業務提携先パートナー企業とも連携をはかり、施策展開と効果検証を実施するという。

  • 運動奨励
  • 食生活・栄養
  • 睡眠障害
  • 肩こり・腰痛
  • 仕事と育児・介護の両立
  • 女性特有の健康課題
  • 喫煙対策
  • カウンセリング(EAP)
  • スキルアップ研修
  • ライフプランニング・資産形成

 なお、新サービスリリースキャンペーンとして、初回2週間分が無料になるとのことだ。

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HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)

労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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