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HRzineニュース

組織診断ツール「ラフールサーベイ」がマイページの機能・コンテンツを拡充

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 ラフールは、同社が運営・開発する組織診断ツール「ラフールサーベイ」が、マイページの機能・コンテンツを拡充したと発表した。

 従来の組織診断ツールでは、経営陣や担当者(組織)が組織を変えるための状態の可視化に重きを置いたサービスが一般的。ラフールサーベイは、働く個人(従業員)の意識を変えるため、サーベイを回答した従業員自身の結果を閲覧できるマイページを用意。それにより、心身の健康状態やエンゲージメントなど、自己認知の向上やセルフケアの促進を図っているという。

 今回の機能・コンテンツ拡充は、従業員にとってマイページがより使いやすく、活用しやすくなることを目的として実施した。拡充内容は、以下のとおり。

アドバイスコメントの実装

 サーベイ回答後に、結果に基づいたアドバイスコメントやお勧めのセルフケアコンテンツを表示。アドバイスコメントの組み合わせは約15万通り用意。さらに、ただサーベイを回答するだけではなく、自身の結果をその場で確認し、自己認知の向上や具体的なアドバイスに応じたセルフケアを行うことで、心身の健康改善やセルフケアの意識を高められる。

アドバイスコメント
アドバイスコメント
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お勧めのセルフケアコンテンツ
お勧めのセルフケアコンテンツ
[画像クリックで拡大表示]

セルフケアコンテンツの拡充

 心や身体のリラックス、睡眠や体調改善を促すセルフケアコンテンツとして、マインドフルネス、オフィスストレッチ、ウォーキングに関する動画を拡充。日々のセルフケアに利用できる。

マインドフルネスのコンテンツ
マインドフルネスのコンテンツ
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オフィスストレッチのコンテンツ
オフィスストレッチのコンテンツ
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ウォーキングのコンテンツ
ウォーキングのコンテンツ
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HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)

労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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