ピープルマネジメントに関する記事とニュース

シスコ・富士通・DeNAが働きがいのある会社を目指して行う全社サーベイの気になる項目

　採用した人材を活躍に導く「働きがいのある会社」へ。その第一歩として、各企業では組織や従業員の状態を正確に把握しようとするニーズが高まっている。...

2022/09/09

リモートワークで起こるコミュニケーション障害を防止し、最適な配属も支える理論とは

　コロナ禍で働き方が変化したことで、今までどおりのコミュニケーション手法が通用せず、悩んでいる方は多いのではないでしょうか。今回お話を伺った株式...

2022/05/31

採用や組織活性化でテクノロジーやデータを活用する場合に妥協してはいけない2つのこと

　VUCA（不確実性）の時代といわれる中、自社にマッチした人材を採用し、活躍へと導く「人材マネジメント」がますます重視されるようになっています。...

2022/05/16

楽天の組織を1つにまとめる動画インターナルメディア「RNN」の可能性と毎日配信の体制づくり

　国内最大級のオンラインショッピングモール「楽天市場」をはじめ、30の国と地域で70以上もの事業を展開する楽天グループ。その楽天の推進力を支える...

2021/11/17

人事評価、昇進・昇格に関する人事の課題認識とコロナ禍による変化を調査－リクルートMS

2021/08/06

1on1支援プラットフォーム「カケアイ」を格安で試せるキャンペーンを100社限定で実施

2021/05/25

適切な人事施策や組織戦略の実行を支援するサーベイ「エアリーマネジメントクラウド」をリリース―EDGE

2021/04/25

自律型チームを目指すリーダーに「コーチング型マネジメントプログラム」を提供開始

2021/02/22

組織診断ツール「ラフールサーベイ」がマイページの機能・コンテンツを拡充

2021/01/30

パーソルイノベーション、チームマネジメント変革サービス「hanaseru」の申込受付を開始

2021/01/23

エンゲージメント向上は実のある取り組みでなくてはならない

　ここまで4回にわたって掲載してきた「経営とエンゲージメント再考」の連載も、今回で最終回を迎える。最終回では、ここまでの連載を振り返るとともに、...

2021/01/22

エンゲージメントを高めれば、業績は向上するのか？

　前回まで、エンゲージメント向上のためのはずの施策が、巷にあふれるキーワード（エンゲージメントスコア、個の尊重など）に惑わされているうちに、いつ...

2020/12/16

Wistantが「ダッシュボード」機能を追加、組織マネジメントの現状を6項目でスコア化―RELATIONS

2020/12/11

メンバーの自律・自走する心と力を育むピープルマネジメント3つの施策、それを支援する「Wistant」

　テレワークが普及する中、見えづらくなった社員の動きに、頭を抱える企業は少なくない。2020年10月21日に開かれたイベント「HRzine Da...

2020/11/18

INSIDES――メンバー一人ひとりの心理状態と実践的なアドバイスをマネジャーに提供

　従業員の心理やパフォーマンスが今どのような状態にあるのかを知るのは、マネジャーにとって重要なミッションだ。だが組織の中の誰が好調で、誰が思わし...

2020/11/11

カケアイに「マネジメント強化・支援プラン」を追加―KAKEAI

2020/10/29

物分かりがよいだけの企業・上司の下ではエンゲージメントは向上しない――では何が必要か

　前回は、エンゲージメント向上のための施策が、いつの間にか従業員満足度向上の施策と何ら変わらない取り組みになってしまう懸念や、その際にどういった...

2020/10/13

資生堂の事例とともに考えるニューノーマル時代のインターナルコミュニケーション

　2020年8月27日、インターナルコミュニケーションについて考えるイベント「New Normal時代のインターナルコミュニケーション」がVen...

2020/10/07

テレワーク時代の社員マネジメント術をまとめたホワイトペーパーを無料公開―ニット

2020/10/06

エンゲージメント向上を核にAIを活用した人事組織改革サービスを提供開始―FRONTEO

2020/10/06