ピープルマネジメントに関する記事とニュース

組織診断ツール「ラフールサーベイ」がマイページの機能・コンテンツを拡充

2021/01/30

パーソルイノベーション、チームマネジメント変革サービス「hanaseru」の申込受付を開始

2021/01/23

エンゲージメント向上は実のある取り組みでなくてはならない

　ここまで4回にわたって掲載してきた「経営とエンゲージメント再考」の連載も、今回で最終回を迎える。最終回では、ここまでの連載を振り返るとともに、...

2021/01/22

エンゲージメントを高めれば、業績は向上するのか？

　前回まで、エンゲージメント向上のためのはずの施策が、巷にあふれるキーワード（エンゲージメントスコア、個の尊重など）に惑わされているうちに、いつ...

2020/12/16

Wistantが「ダッシュボード」機能を追加、組織マネジメントの現状を6項目でスコア化―RELATIONS

2020/12/11

メンバーの自律・自走する心と力を育むピープルマネジメント3つの施策、それを支援する「Wistant」

　テレワークが普及する中、見えづらくなった社員の動きに、頭を抱える企業は少なくない。2020年10月21日に開かれたイベント「HRzine Da...

2020/11/18

INSIDES――メンバー一人ひとりの心理状態と実践的なアドバイスをマネジャーに提供

　従業員の心理やパフォーマンスが今どのような状態にあるのかを知るのは、マネジャーにとって重要なミッションだ。だが組織の中の誰が好調で、誰が思わし...

2020/11/11

カケアイに「マネジメント強化・支援プラン」を追加―KAKEAI

2020/10/29

物分かりがよいだけの企業・上司の下ではエンゲージメントは向上しない――では何が必要か

　前回は、エンゲージメント向上のための施策が、いつの間にか従業員満足度向上の施策と何ら変わらない取り組みになってしまう懸念や、その際にどういった...

2020/10/13

資生堂の事例とともに考えるニューノーマル時代のインターナルコミュニケーション

　2020年8月27日、インターナルコミュニケーションについて考えるイベント「New Normal時代のインターナルコミュニケーション」がVen...

2020/10/07

テレワーク時代の社員マネジメント術をまとめたホワイトペーパーを無料公開―ニット

2020/10/06

エンゲージメント向上を核にAIを活用した人事組織改革サービスを提供開始―FRONTEO

2020/10/06

現場のピープルマネジメントがテーマのオンラインイベント「KAKEAI INTERACTION Day 2020」を10月2日に開催―KAKEAI

2020/09/15

マネジメント支援クラウドシステム「カケアイ」英語版をリリース―KAKEAI

2020/09/11

マネージャーを救え！ 「3つのマネジメントイベント」を支援するツールが企業の競争力を高める

　労働人口の減少を背景に、働く人たちの環境と価値観は大きく変化している。今ほどマネージャーが部下の成長や活躍を促す役割（ピープルマネジメント）を...

2020/09/03

従業員満足度と何が違う？ エンゲージメントを高めたい企業が陥りやすい「盲点」

　前回は連載の初回として、昨今の情勢においてエンゲージメントが注目されるようになってきた背景や、エンゲージメント向上がいつの間にかエンゲージメン...

2020/08/31

マネジメント支援クラウドシステム「カケアイ」が「1on1・面談」機能を拡充―KAKEAI

2020/08/20