会員登録無料すると、続きをお読みいただけます
この記事は参考になりましたか?
- タレントアクイジション入門連載記事一覧
-
- 採用難打破にこそタレントアクイジション メリット・注意点と最先端事例
- 人的資本経営の時代に求められる採用の形「タレントアクイジション」とは
- この記事の著者
-
鈴木 貴史(スズキ タカフミ)
2012年、新卒にてインテリジェンス(現パーソルキャリア)に入社。IT領域の中途採用支援に従事した後、1億円の社内資金調達の元、リファラル採用の概念を日本に提唱しMyReferを創業。最年少にてコーポレートベンチャーを立ち上げ、転職サイトや人材紹介に変わる新たなHRTechサービス『MyRefer』をリリース。2018年、更なる事業拡大を目指しMBOを実施し、株式会社MyRefer代表取締役社長CEOに就任。2019年、経済産業...
※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です