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採用に特化した副業・フリーランス人材のマッチングサービスを提供開始—ネオキャリア

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 ネオキャリアは、採用分野に特化した副業・フリーランス人材のマッチングサービス「おまかせ人事」を11月13日から提供開始した。

 おまかせ人事とは、採用活動を強化したいと考えているものの、専任の担当者がおらずに他の部門の社員が兼務しているなど、満足のいく採用活動が行えていない企業に対して、同社が採用分野に特化した副業・フリーランス人材を紹介するサービス。

 雇用形態や料金設計は、マッチングした企業と副業・フリーランス人材との間で決定する。

 同サービスの概要は次のとおり。

  • サービス提供開始日:11月13日
  • 契約形態:企業と副業・フリーランス人材との2社間で決定
  • 業務例:採用要件やペルソナ設計、採用要件に基づく採用計画立案、採用フロー構築、採用基準策定、面接内容設計、募集手法検討から実装など、採用戦略づくりから募集計画・実装までの採用工程で専門性が高い採用業務全般
  • 料金:1紹介あたり30万円~(税別)

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労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

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