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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
年間約10億円を投資し、AI人材育成を支援 「GMO AIブースト支援金」を創設—GMOインターネットグループ
キャリア採用で求める層は「20代後半~30代前半」が約7割 経験を積んだ若手を求める傾向—学情調べ
26卒の4月末の内々定保有率は70.0% 「辞退の意思を伝えていない企業がある」は約6割—マイナビ調べ
番組制作の労働時間を算定可能とし事業場外みなし労働時間制適用を認めず(東京地裁 令和5年6月29日)
デザイン経営を実現に導く人材像とHRによるデザイン能力の活性化
組織が拡大していく過程で、カルチャーはどうあるべきなのか
HR×Data Forum2025年5月27日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム主要製品スペック一覧 2023
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HRテクノロジー・人事システム
社内のキャリア開発支援の仕組みと人事データ活用事例
採用
新卒新人の早期戦力化を目指すなら、1人ひとりの「価値観とやる気スイッチの違い」を見極めよう
育成・人材開発
AOKIに聞く オフィスカジュアルが広まる中で従業員の服装をどう規定し、どう自由化すればよい?
評価・環境・制度
知らないうちに進行する「隠れ介護」——早期発見のためのチェックポイントと対応策
配属・組織づくり
労務・ウェルビーイング
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
過去開催時のイベントテーマをまとめてご覧いただけます。
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HR×Data Forum
2025年5月27日(火)@オンライン
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
ISO30414に準拠した人的資本レポート「People Fact Book 2022」を公開―コトラ
2023/03/01
「人的資本可視化支援サービス」を開始、投資家視点でのスコアリング設計を提供―アスタミューゼ
2022/12/26
人的資本に関する基本指標を可視化する「Ulysses/人的資本ダッシュボード」を1次リリース―オデッセイ
人的資本に関する情報開示ガイドライン「ISO 30414」コンサルティングを開始―リンクアンドモチベーション
2022/08/16
セミナー「これからの人的資本経営〜『ISO30414』の動向と企業取り組み意義〜」を11/22より配信―コトラ
2021/10/15
「人的資本の開示」に関する調査研究レポートを発表―HRテクノロジーコンソーシアム
2021/09/22
Special Contents
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人的資本マネジメントと人的資本情報開示の基礎知識を習得できる入門講座を8月開催―コーナー
2021/07/12
HRテクノロジーコンソーシアム、ヒューマンリソースマネジメント国際標準「ISO 30414」シンポジウム開催
2021/01/25
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