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全従業員を対象に平均5%の賃上げを発表 4期連続で—東京エレクトロン デバイス

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 東京エレクトロン デバイスは、7月1日より従業員の賃上げを実施すると発表した。従業員の労働環境を向上し、生産性および士気の向上を目指すとともに、優秀な人材確保・定着が目的だという。なお、ベースアップは4期連続での実施となる。

 概要は次のとおり。

  • 実施時期:2026年7月1日より適用
  • 対象者:全従業員
  • 賃上げ率:定期昇給およびベースアップにより平均5%の賃上げを実施

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労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

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