HERPは、初回面接をAIが実施するサービス「HERP AI面接」β版の提供を開始した。現時点では採用管理システム「HERP Hire」と連携した形での提供が前提。「HERP AI Recruiter」との連携も予定しているという。
HERP AI面接では、候補者への案内から面接の実施、結果確認までを同一プラットフォームで完結できる。候補者は任意のタイミングで面接を受けられ、企業側も好きなタイミングで評価を行える仕組みだ。面接終了後は録画、サマリー、議事録が自動で生成され、HERP Hireから確認できる。
AIは、提出された応募書類の内容を起点に、各社独自の評価項目に沿って深掘りの質問を行う。質問テンプレートや、候補者ごとの個別の深掘り要件も設定可能。
また、「AIなりすまし検知」機能を搭載。なりすましを検知すると面接を中断し、不正受験を防止する。
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HRzine編集部（エイチアールジンヘンシュウブ）
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