SHOEISHA iD

※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報(メールアドレス&パスワード)でログインいただけます

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

直近開催のイベントはこちら!

HRzine Day 2024 Winter

2024年2月1日(木)12:00~17:40

主要製品スペック一覧

人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。

人事労務管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

人事労務管理システム
主要製品スペック一覧 2023

その他のスペック一覧

タレントマネジメントシステム<br>主要製品スペック一覧 2023

タレントマネジメントシステム
主要製品スペック一覧 2023

採用管理システム<br>主要製品スペック一覧 2023

採用管理システム
主要製品スペック一覧 2023

試験内容や資格体系がぱぱっとわかる「最新資格データベース」

IPA 応用情報処理技術者とは


  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena

応用情報技術者試験の内容

 試験形式と試験時間は次のようになっています。

午前 午後
9:30~12:00(150分)
多岐選択式、80問必須
13:00~15:30(150分)
記述式、11問出題/5問解答[1]

 採点は素点方式です。

試験 配点と合格基準点 配点割合
午前 100点満点/60点 1.25点/1問
午後 100点満点/60点 20点/1問

 なお、午後試験における小設問ごとの配点内訳は公表されていません。また、多段階選抜方式を取り入れており、午前試験の得点が基準点に達しない場合には、午後試験の採点を行わずに不合格となります。

 基本情報技術者試験と一番大きく異なるのは、午後試験が記述式であることです。これについては、後で詳しく述べます。

[1]: 問1の解答は必須、問2~問11から4問を選択して解答します(27年秋よりこのように変更されているので、過去問題演習時は注意してください)。

次のページ
合格率と得点分布

この記事は参考になりましたか?

  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena
試験内容や資格体系がぱぱっとわかる「最新資格データベース」連載記事一覧

もっと読む

この記事の著者

城田 比佐子(シロタ ヒサコ)

お茶の水女子大学理学部卒。住友商事でシステムの企画を担当。その後、NEC教育部、駿台電子専門学校、(株)TACなどで情報処理教育に携わる。現在はフリーインストラクタとしてIT 全般における教育、コミュニケーション系の教育、書籍執筆、教材作成などに従事している。著書に『情報処理教科書 出るとこだけ! ITパスポート』(単著、翔泳社刊)、『3週間完全マスター 基本情報技術者』『同 応用情報技術者』『プログラミング未経験者のための基本情報技術者 午後 プログラム言語』(3冊とも共著、日経BP社刊)などがある。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

この記事をシェア

  • Facebook
  • Twitter
  • Pocket
  • note
  • hatena
HRzine
https://hrzine.jp/article/detail/345 2017/06/26 20:11

Special Contents

AD

Job Board

AD

おすすめ

アクセスランキング

アクセスランキング

イベント

HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。

2024年2月1日(木)12:00~17:40

イベントカレンダーを見る

新規会員登録無料のご案内

  • ・全ての過去記事が閲覧できます
  • ・会員限定メルマガを受信できます

メールバックナンバー

アクセスランキング

アクセスランキング