NEWONEは、「働きがい×働きやすさ」で他者に紹介したくなる職場（推せる職場）づくりを体感するシミュレーションゲーム「推せる職場ゲーム」のオンラインゲーム版を新たに開発、提供を開始した。
推せる職場ゲームとは、現実の職場を模擬体験できるシミュレーションゲーム。同ゲームは、各プレイヤーが心に抱く“理想の職場”と“組織全体の成長”、この両方を達成するために、日々の業務で直面するさまざまな課題をゲーム内で解決していくもの。「人事施策」というツールを使い、働きがいと働きやすさの両軸を高め、誰もが「この会社で働いてよかった！」と思えるような“推せる職場”を目指すという。同ゲームを通して、それぞれの社員が“推せる職場”の意識を高められるとしている。
2024年9月に公開したカードゲーム版では、対面で実施するため各プレイヤーの温度感が伝わり、相談もしやすい一方で、カードの種類が豊富なため、初めて体験する場合にはプレイ時間が長くなってしまう場合があったという。
今回提供を開始したオンラインゲーム版では、グループで画面共有をしながら、使用するカードも一画面で確認ができるため、手軽にゲームを運営・完結できるとしている。また、 ゲーム操作もシンプルなため、経験がない人でも直感的な操作でプレイできるとのことだ。
ゲームの活用事例は次のとおり。
- 管理職研修：“推せる職場”の概念を管理職層に共有し、組織全体の意識改革促進のため、管理職層に向けて活用
- 経営層とのコミュニケーション：経営層と管理職層が共通の目標を持ち、具体的な施策の検討に活用
- 人事制度改革：新しい人事制度導入前の効果検証や、既存制度の改善点発見に活用
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