ニーズウェルは、急速に進化する生成AI技術を事業成長へ確実につなげるため、AI人材育成を目的とした育成プロジェクトを開始する。
この取り組みにより、AI技術を業務や業務システム開発に適切に取り入れる人材を育成し、顧客に対する提案力およびサービス品質の向上を図るとともに、実践的なシステム開発力の強化を目指すという。
施策内容は次のとおり。
- 生成AIをテーマとした社内勉強会の開催
- OpenAI、ChatGPT、Google Gemini、Microsoft Copilotなどの生成AI・AIプラットフォームを対象に、基本機能の理解から、業務効率化や業務システム開発への活用方法、システム開発工程におけるユースケース検討までを取り上げた社内勉強会を開催する。業務要件整理の支援、設計支援、コード生成、テストケース作成、運用支援といった、業務システム開発に直結する活用例についても知見を共有している。
- 先端技術に関する知識習得の促進
- 「MCP（Model Context Protocol）」など、生成AIと業務データ、業務システム、外部ツールを連携させるための技術に関する勉強会を実施し、業務システムに生成AIを組み込むための技術的理解を深めている。これにより、生成AI単体の利用にとどまらず、既存の業務システムや新規システム開発への応用を見据えた知識習得を促進している。
- 資格奨励金制度の強化
- 生成AI・AI・クラウド・データ活用関連資格を対象とした資格奨励金制度を強化し、業務および業務システム開発に活用できる技術スキルの習得を後押ししている。
- 有償ライセンスの配布
- 生成AI関連の有償ライセンスを一部社員に配布し、日常業務だけでなく、業務システム開発の検証やPoC（概念実証）環境においても生成AIを活用できる環境を整備している。
【関連記事】
・「Track AI Interview」で面接した候補者に強み・改善案を送付する機能を実装—ギブリー
・「Techtouch AI Hub」に業務代行AIエージェントを搭載、勤怠管理など対応—テックタッチ
・AI音声対話で営業や接客のコミュニケーション力を高めるサービスを開始—NTT ExCパートナー
