日立ソリューションズ・クリエイトは、日立製作所のサーベイソリューション「日立人財データ分析ソリューション」（Hitachi People Analytics、以下、HPA）の取り扱いを開始した。
HPAとは、筑波大学との産学連携により開発したサーベイと日立製作所独自の意識モデルを用いて、生産性や配置配属フィット感に対する従業員1人ひとりの意識を見える化し、施策立案を支援する日立製作所提供のソリューション。HPAの特徴は次のとおり。
- サーベイ回答者には自身の回答結果を、サーベイ回答者の上司には部門平均だけではなく、部下1人ひとりの回答結果をフィードバック（上司と部下で結果を共有、1on1などでの活用が可能）
- サーベイ実施にとどまらず、結果のデータ分析から組織課題の解決に向けた施策提案まで一括して対応可能
従業員エンゲージメントの測定・分析・向上イメージ
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