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【あなたの人事×AI施策を発信しませんか?】パーソルHD・倉本由香利氏らが審査/AXアワード

HRzine編集部[著]

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 翔泳社が運営するAI専門メディア『AIdiver』は、AX(AIトランスフォーメーション)の取り組みとリーダーたちを表彰する「AX AWARD」を初開催します。ぜひ、皆さまの実践事例をご応募ください。

応募はこちらをクリック
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 AIを活用した変革の取り組みは、日本企業に確実に広がっています。一方で、実際にAI推進を担っている立場からすると「なかなか現場に浸透しない」「経営層に成果が伝わらない」といった悩みも。本アワードを通じて、日々の取り組みについて社内外に発信してみませんか?

 「AX AWARD」は、各社の実践を発掘し、業界全体の知として共有することを目的としています。AI専門家の野口竜司氏をはじめ、一休 榊󠄀淳氏、パーソルホールディングス 倉本由香利氏、シンシアリー 國本知里氏、東京工科大学 中西崇文氏といった豪華審査員陣による審査を経て、業界・職種、企業規模・予算規模を問わず、先進事例やそのリーダーたちを選出。2月には授賞式 兼 懇親会も実施予定です。

募集部門

  • 事例部門:業種・職種を問わず、社内のAI変革で成果を上げた「事例」を表彰します(企業規模や予算規模を考慮して最終評価)
  • LEADER部門:CAIOをはじめ、AI変革を率いた「人」を表彰します
  • PARTNER部門:AI変革を支えた「パートナー企業」を表彰します

 「そこまで大きな取り組みではない」と思っていても、それがAXの大きな種となっているかもしれません。皆さんのご応募を心よりお待ちしております。

審査員

  • AIX partner株式会社 代表取締役/AIdiver特命副編集長 野口竜司氏
  • 株式会社一休 代表取締役社長 榊󠄀淳氏
  • パーソルホールディングス株式会社 執行役員 CPrO(Chief Productivity Officer) 倉本由香利氏
  • シンシアリー株式会社 代表取締役CEO 一般社団法人Women AI Initiative Japan 代表理事 國本知里氏
  • 東京工科大学 教授 中西崇文氏

概要

  • 名称:AX AWARD 2027
  • 主催:AIdiver(株式会社翔泳社)
  • 内容:AIを活用した変革(AX)の優れた取り組みとリーダーを表彰
  • 応募対象:業界・職種を問わず、AIを変革に結び付けた事例
  • 応募締切:2026年10月30日
  • 結果発表:2027年1月/授賞式:2027年2月

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この記事の著者

HRzine編集部(エイチアールジンヘンシュウブ)

労務管理から戦略人事、日常業務からキャリアパス、HRテクノロジーまで、人事部や人事に関わる皆様に役立つ記事(ノウハウ、事例など)やニュースを提供しています。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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