ネオキャリアは、「就職活動における『企業』と『親』に関する調査」を実施し、その結果を発表した。この調査では、「オヤカク」というキーワードの認知度や、子供の就職活動にあたり、親が与える支援金金額などを調査している。
この調査は、「オヤカク」について、親の意向や行動、または企業の意識や意向、行動の最新状況を把握するために行われた。「オヤカク」とは「親に確認」の略称で、「内定者（または選考中の学生）の内定承諾を親が賛成しているか」を企業が内定者（または選考中の学生）に確認することを指す。
調査対象は親が2018年3月に大学／大学院を卒業する子弟をもつ、首都圏（埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県）、関西（京都府、大阪府、兵庫県、奈良県）、東海（愛知県、岐阜県、三重県）在住の69歳までの男女、企業は主として採用業務に携わる、全国の20〜69歳の男女。
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