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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
26卒に最も人気のIT企業は「NTTデータ」 16年連続の1位獲得—みん就調べ
退職で困難な経験をした人ほど、現職で「気持ち」を言い出せない—Wandering Seagull調べ
「中途採用の早期離職」に中小企業の65%が課題を認識 主な要因は「ミスマッチ」—給与アップ研究所調べ
番組制作の労働時間を算定可能とし事業場外みなし労働時間制適用を認めず(東京地裁 令和5年6月29日)
デザイン経営を実現に導く人材像とHRによるデザイン能力の活性化
組織が拡大していく過程で、カルチャーはどうあるべきなのか
HR×Data Forum2025年5月27日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム主要製品スペック一覧 2023
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HRテクノロジー・人事システム
社内のキャリア開発支援の仕組みと人事データ活用事例
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新卒新人の早期戦力化を目指すなら、1人ひとりの「価値観とやる気スイッチの違い」を見極めよう
育成・人材開発
AOKIに聞く オフィスカジュアルが広まる中で従業員の服装をどう規定し、どう自由化すればよい?
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知らないうちに進行する「隠れ介護」——早期発見のためのチェックポイントと対応策
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HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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2025年5月27日(火)@オンライン
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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
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新卒採用に取り組む企業向け「採用ブランディングサーベイ」をリリース、パナソニックと共同開発―エンリッション
2020年上半期の転職市場予測を発表、求人数は「変わらないか減少する」が増加を上回る―パーソルキャリア
2020/01/08
AIを研究する学生とAI企業とのマッチングサービス「vistAI」を提供開始―wevnal
Microsoft Teamsの利用ログからチームコミュニケーションを可視化する新レポートを提供開始―ディスカバリーズ
2020/01/07
リクルート傘下の中核事業会社・機能会社7社をリクルートに統合する組織再編方針を決議―リクルートHD
2020/01/06
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エンジニアのフルリモートワーク採用向けの特別プランをForkwellで提供―grooves
2019/12/27
「なぜ、⽇本企業はカイゼンができて、変⾰ができないのか?」を解明―マネジメントソリューションズ
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2020年2月3日より持ち株会社ビジョナルを設立し、ビズリーチほか2社をグループ化―ビズリーチ
2019/12/25
新卒採用サービス「OfferBox」が来年3月よりシステム利用料を無料化し、完全成功報酬型へ―i-plug
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「Crowd Agent」にエンジニア求人を掲載すると「Forkwell」からも人材紹介を受けられるように―grooves
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正社員として転職するITエンジニアの現状や意識を調査、保持するメインスキルはJavaが圧倒的―レバテック
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「副業・転職に関する意識調査」を実施、副業先への就職に約9割が興味あり―YOUTRUST
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管理職は会社で立てた目標が部下のモチベーションを高めると思う一方、目標をすべて覚えている部下は2割以下―パーソルキャリア
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