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【特集】HRの未来~AIで何が変わるのか/変わらないのか
【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
採用判断、人事の約8割が「本人情報だけでは足りない」と回答—back check調べ
女性のキャリア支援で森永製菓と企業横断のクロスメンタリングを実施—エスエス製薬
障がいのある社員が適性を活かして組織を支える「全社業務推進グループ」を新設—SHIRO
【動画】研修の「やりっぱなし」と「行動変容」を分けたもの〜川崎重工業・人事担当者の執念の取り組み~(喜瀬川蒼太氏・坂井風太氏)
研修は「10%のオマケ」ではない——AI時代の経験学習加速術
生成AIがマネジメントにもたらす本質的変化は、業務効率化ではなく「メンバーへの向き合い方」
HRzine Day 2026 Summer2026年7月28日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム主要製品スペック一覧 2023
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給与システムは国産、タレマネは海外製 「人事システムのいいとこ取り」が進む理由と成功のポイント
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JTBのタレントアクイジション ビジネス改革のためのキャリア採用でCHROが考える課題と改善策
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評価・環境・制度
調査で明らかになった、目標設定・評価における生成AIの活用事例と使い方の共通項
配属・組織づくり
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広告業界は“30代の停滞”が課題 現場に「挑戦と納得感」を取り戻す従業員エンゲージメント向上のヒント
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
「グローバル・ヒューマン・キャピタル・トレンド2020」を発表―デロイトトーマツ
2020/05/20
オンライン企業説明会「dodaキャンパスLIVE」スタート、就活・採用活動を支援―パーソルキャリア
2020/05/19
ジョブカンを提供するDonutsがBPO事業を開始、SaaSの課題であるカスタマイズ性を解決する
Forkwell Jobsがエンジニア特化型人材プラットフォームで累計成約人数No.1を記念したキャンペーンを実施―grooves
2020年4月の「doda 転職求人倍率レポート」発表、コロナにより求人数・求職者数とも大幅減少―パーソルキャリア
日本IBM、コーナーストーン、ニューズピックスが企業向けのバーチャルラーニングサービスで連携
2020/05/18
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「マイナビ 2021年卒大学生活動実態調査(4月)」の結果を発表、内々定率は前年を下回る―マイナビ
テレワークでの上司・部下のコミュニケーションの質を向上する「KAKEAI Remotework Plan」を無料提供―KAKEAI
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DeNAのクラウド型RPAサービス「Coopel」の導入支援サービス「Caster BPO for Coopel」を提供開始―キャスター
2020/05/15
クラウドサービス「COMPANY 雇用手続管理」を提供開始―Works Human Intelligence
中小企業向けの人事労務コスト最適化サービス「COT for HR」をリリース―Go Visions
人事労務・財務経理の代行を業務SaaS込みのパッケージで提供する「ラクフィス」をリリース―パーソルイノベーション
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SONAR ATSがLINE公式アカウントと連携、エントリーから選考連絡までLINEを介したやりとりで完結―イグナイトアイ
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