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【特集】HRの未来~AIで何が変わるのか/変わらないのか
【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
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従業員向け「仕事と育児・介護の両立ハンドブック」を12年ぶりにリニューアル—三菱電機
週3日・週4日勤務を選択できる「選択的勤務日数制度」を試行開始—エヌエヌ生命保険
HRBPが“御用聞き”を脱却し、グローバル水準へ飛躍する3ステップ——「戦略人事の担い手」になるために
離職を防ぎ活躍を促す「公募制度」と「社内スカウト」 摩擦が生じず現場の理解も得られるルールメイクとは
広告業界は“30代の停滞”が課題 現場に「挑戦と納得感」を取り戻す従業員エンゲージメント向上のヒント
HRzine Day 2026 Summer2026年7月28日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
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HRテクノロジー・人事システム
「事業部が人事を語り、人事が事業を語れる」組織へ 大阪ガスに学ぶ“タレントマネジメントの推進力”
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【採用広報】KPI設定と効果測定法—採用広報を「やりっぱなし」にしないために—
育成・人材開発
2040年の人材過不足をどう埋める? 経産省×MUFG×NRIが語る“スキル基盤”と生成AIのリアル
評価・環境・制度
調査で明らかになった、目標設定・評価における生成AIの活用事例と使い方の共通項
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HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
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HRzine Day 2026 Summer
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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
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GIG、ジョブディスクリプションの作成に関するウェビナーを開催
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ジェイック、リモートワークでのマネジメントをテーマとする共催セミナーをキャスターと開催
2021/01/30
23卒の採用担当者向けセミナーを開催、元リクルート取締役 清水達也氏が登壇
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Legaseed、コロナ禍の中小企業応援企画として人気セミナーを無料開催
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富士通、ポストコロナの働き方改革を考える2つのワークショップ体験会を2月に開催
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働き方改革を推進するためのワークショップをオンラインで体験する会を開催――富士通
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21卒学生と振り返る就活、22卒採用予定企業の人事向けセミナーを開催予定―ツイング
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