ITSUDATSUは、同社がこれまでに蓄積した10万人以上のパフォーマンスデータをもとに、ホワイトペーパー第3弾である「人材育成の優先順位と相性による成長シナジー」を公開した。同資料は同社Webサイトから無料でダウンロードできる。
同社は、同資料を活用することで「人材育成の優先順位とは」「成長意欲のある人を見分けるコツ」「最優先で育成投資すべき人材の特徴」「相性の良さとは何か」「相性による成長シナジー」の概略を理解し、各人の組み合わせに応じた適切な人材配置や事業戦略を描くことが可能になるとしている。
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HRzine編集部（エイチアールジンヘンシュウブ）
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