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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
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Z世代の9割が企業のTikTokを「好意的」に感じる 就職活動で6割が動画視聴—TORIHADA調べ
リファラルは“ポジティブ”なミスマッチを感じやすい 人間関係・給与・福利厚生が良かった—コーナー調べ
GPTW Japanメンバーが選ぶ! 経営・管理者層と従業員の信頼を高めた企業3社
組織サーベイの分析とその結果を踏まえた組織へのアプローチ《前編》
「組織開発は最高に面白い仕事」 組織開発するマン・小金氏が伝える組織開発の“意義・やり方”
HRzine Day 2024 Summer2024年7月25日(木)10:30~17:30
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HRテクノロジー・人事システム
Lookerへのダッシュボード移行と人事でのデータ民主化への挑戦
採用
BtoBスタートアップが年300名以上の新卒エントリーを獲得 マッチ度も同時に高めた採用活動とは
育成・人材開発
調査で分かった「部下から評価されない」管理職の特徴とは 理想の管理職までのステップと成長支援策を解説
評価・環境・制度
働きがいのない「ゆるブラック」企業はなぜ生まれた? 若手を“鍛える”企業に共通する「4つの環境」とは
配属・組織づくり
労務・ウェルビーイング
就業規則の記載ミスが原因で休職期間満了による退職を認めず(京都地裁 令和3年8月6日)
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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HRzine Day 2024 Summer
2024年7月25日(木)10:30~17:30
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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
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「給与計算BPO」を提供開始 労務のプロがITを活用してヒューマンエラーのリスク軽減—TRIPORT
2024/06/06
スーパーストリームを10月に吸収合併 製品開発体制の強化のため—キヤノンITソリューションズグループ
2023/08/25
総務人事奉行クラウドの「退職金管理オプション」を発売 ポイント制退職金制度の運用を支援—OBC
2023/06/14
「奉行クラウドHR Suite」を発売、人事業務をオールインワンでデジタル化―OBC
2022/02/01
中小企業向けHR管理システム「HRBOX」β版を無料提供開始―センスインタナショナル
2021/03/16
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