採用・雇用に関する記事とニュース

採用管理システム「SONAR」と成長支援＆逆求人型就活サービス「dodaキャンパス」がAPI連携、応募者管理の一元化が可能に―イグナイトアイとベネッセi-キャリア

2019/02/25

企業から交通費付きでスカウトを受け取れる「交通費付きスカウト」の提供が開始―ウォンテッドリー

2019/02/22

「採用マーケティング」へのMAツール導入、2か月で元が取れるほど効果あり――マルケト 千葉修司氏《後編》

　“攻め”の姿勢でなければエンジニア採用は難しくなっている現在、「採用マーケティング」に注目が集まっている。しかし、その基礎となる候補者のデータ...

2019/02/22

チャットボット採用管理ツール「ノリスケ for リクルート」、自社の求人サイトを手軽に構築できる機能を追加―N2i

2019/02/21

採用にマーケティングツール、エンジニアの関心や転職の兆しをつかみアプローチ――マルケト 千葉修司氏《前編》

　エンジニアの採用がますます難しくなっている。待ちの姿勢で良い人材はまず獲得できない。これからは、エンジニアに向けて自社の魅力をアピールし、関心...

2019/02/21

外国籍人材の受け入れから定着までを支援する「外国籍人材定着支援サービス」を4月より提供―パソナ

2019/02/20

新卒採用サービス「OfferBox」、ミスマッチ解消に向け適性検査機能を追加―i-plug

2019/02/19

2018年下半期の転職成功者の年齢に関する調査結果を発表、転職成功者の平均年齢は31.7歳―パーソルキャリア

2019/02/19

エンジニア求人では組織・技術などの情報開示が重要、働き方をイメージできると入社確度は高まる――レバテックキャリア 西澤 貫氏

　良いITエンジニア採用をしたい。昨今なかなか難しいが、求職者と求人企業の間でマッチングを行っている転職エージェントならば、この点に関する知見や...

2019/02/19

「ジョブカン採用管理」が「Googleしごと検索」に対応、「求人ページ作成機能」で作った求人情報が検索対象に―Donuts

2019/02/18

「LabBase」のユーザー情報に基づく理系人材の就活動向を発表、理系学生へのアプローチはタイミングが重要―POL

2019/02/15

社内のエンジニアが社外に情報発信してくれる「採用広報」の空気はなぜできたか――リクルートテクノロジーズ 広報 松尾奈美氏《後編》

　エンジニア採用に向けた採用広報（採用PR）には、大きく分けて「内部広報」と「外部広報」の2つがあると言う、株式会社リクルートテクノロジーズの松...

2019/02/15

2019年1月版「doda 転職求人倍率レポート」を発表、転職求人倍率は2.13倍―パーソルキャリア

2019/02/13

「Googleしごと検索」最適化支援サービスの提供を開始―フルスピード

2019/02/13

当初は大苦戦したエンジニアの「採用広報」、その時見直した・作り直したものとは――リクルートテクノロジーズ 広報 松尾奈美氏《前編》

　いま多くの企業がエンジニア採用に困っている。中でも難しいのは、自社の魅力を伝え、エンジニアに関心を持ってもらう「採用広報（採用PR）」だろう。...

2019/02/13

独自開発のAIを搭載したマッチングアプリケーションによるエンジニアと企業とのマッチングを開始―パーソルテクノロジースタッフ

2019/02/07

IT・Webエンジニア専門求人スカウトサービス「TECH LEAD Job」の提供を開始、スキル・志向性と求人条件のマッチング状況がわかる―グローバルシフト

2019/02/07

Googleしごと検索の位置情報とマップ表示について調べてみた

　Googleしごと検索がリリースされて約2週間が経過しました。ググチエでは、リリースされてる以前から調査・研究をしてきました。今回は、よくご質...

2019/02/07

海外のIT人材とIT業務依頼者をつなげるAIアプリ「SPOTECH」の提供を開始―Spotech

2019/02/06

ベトナムでITエンジニア専門の求人サイトを運営するITVIECを子会社化―マイナビ

2019/02/04