採用・雇用に関する記事とニュース

オンライン完結型のインターンシップで地方学生に就業体験を提供、採用・就職活動の新たなカタチへの挑戦とは

　インターネット広告事業を中心に手掛けるセプテーニグループが、3年連続で経済産業省などが後援する「HRテクノロジー大賞」を受賞していることをご存...

2018/11/05

理系学生の獲得に特化したコンサルンティングサービスの提供を開始―POL

2018/11/01

中途採用支援システム「リクログ」と求人情報サイト「アスタミューゼ転職ナビ」を連携―HRソリューションズ

2018/10/31

プログラミングスキルチェックツール「track」内で利用可能なデータサイエンスに特化したプログラミングテスト問題を共同開発―ギブリーとアイデミー

2018/10/26

2019年3月卒業予定の大学4年生を対象にした「10月1日時点の就職活動調査」、85.9％が就活を終了―ディスコ

2018/10/25

「デジタルHR」の威力・成果に誰もが驚いた！ データに基づく採用と育成の最前線――セプテーニ・ホールディングス 人的資産研究所 所長 進藤竜也氏

　人手不足が問題となる中、IT人材においても一人ひとりの資質や能力を正しく把握し、最適な環境を提供する仕組みの構築が求められている。これから検討...

2018/10/25

LINE上で転職・求人情報を閲覧・応募できる「LINEキャリア」の提供を開始―LENSA

2018/10/24

「外国人労働者の受入れに関する意識調査」外国人労働者の受け入れについては55％が「よいことだと思う」―日本労働組合総連合会

2018/10/24

「2019年卒・新卒採用に関する企業調査―内定動向調査」の結果を発表―ディスコ

2018/10/18

現場に必要なエンジニアを逃さず採用できるプログラミングスキルチェック、入社後にも高い効果――ギブリー 山根淳平氏、オロ 黒河俊樹氏

　8月27日、東京・大崎にて「IT人材ラボ Day 2018 Summer」が開催された。どうすればエンジニアを擁する組織を強くできるのかという...

2018/10/18

AIが世界中の人材と企業をマッチングする「Connect Job」、当面はIT人材や日本語を話せる人材を対象に―フォースバレー・コンシェルジュ

2018/10/17

転職サービス「DODA」が「doda」へリブランディング、“はたらく”や転職のわからないに応えるブランドへ―パーソルキャリア

2018/10/17

日本企業に就職希望の外国人学生が集まるジョブフェア「TOP CAREER by Connect Job」を世界19か国21都市で開催―フォースバレー・コンシェルジュ

2018/10/12

2018年9月の「doda転職求人倍率レポート」を発表、求人数が一時的に減少も技術系（IT・通信）は8倍超え―パーソルキャリア

2018/10/10

「RMS Forum 2018」を10月30日に開催、テーマは「ミレニアル世代の個を生かす」―リクルートマネジメントソリューションズ

2018/10/10

博士取得予定者・ポストドクターのスカウトを行う専門部署を立ち上げ―テクノブレーン

2018/10/05

採用管理システム「SONAR」とWeb面接・動画面接プラットフォーム「HARUTAKA」がAPI連携を開始―イグナイトアイ

2018/10/04

エンジニアの採用はダイレクト＆リファラルが急増、キャリア形成は丹念なコミュニケーションと仕事を褒める・任せることから

　アカマイ・テクノロジーズは6月21日、東京・京橋にあるアカマイ・テクノロジーズ社内にて、ITエンジニア向けのイベント「Akamai Tech ...

2018/10/04

ジョブカン採用管理の「イベント管理機能」に面接日程調整機能や説明会予約機能を追加―Donuts

2018/09/28

レポート「人事評価制度を活用した人材確保と賃金向上」を発表、中小企業の人手不足の解消・生産性向上の解決策を提言―慶應義塾大学大学院経営管理研究科・岩本研究室

2018/09/27