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【特集】HRの未来~AIで何が変わるのか/変わらないのか
【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
キャリア自律を「職場の構造」から捉える組織開発プログラムを発表—4designs
従業員に期待する「活躍年齢」は平均67.9歳 小規模企業ほど高く、最高齢は91歳—帝国データバンク
三菱電機が人材データ統合のため人事AIプラットフォーム「BAKUTAN OS」を導入—BAKUTAN
経営理念の実装は「何のために声を上げるのか」の答えを社員に明示するところから始めよ
組織変革はなぜ頓挫するのか Cultureを“戦略”として捉える企業だけが前に進める理由
トップの熱狂をどう設計するか——経営者をAI導入の「当事者」に変える人事の動き方
HRzine Day 2026 Summer2026年7月28日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム主要製品スペック一覧 2023
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HRテクノロジー・人事システム
給与システムは国産、タレマネは海外製 「人事システムのいいとこ取り」が進む理由と成功のポイント
採用
キャリア入社者のオンボーディングは経営課題 大手企業にこそ必要なフレームワークと経営陣の覚悟
育成・人材開発
三井不動産の“事業変革を担う”DX人材育成——「何がしたい?」「何ができる?」のDX禅問答を打ち破れ
評価・環境・制度
「働きがいのある企業」第1位を獲得した電通 社内の風土・働き方を根本から変えた6つのアプローチとは
配属・組織づくり
労務・ウェルビーイング
「サーベイ疲れ」の正体は「無視疲れ」 社員の声を変化につなげる「4つの歯車」とは
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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HRzine Day 2026 Summer
2026年7月28日(火)@オンライン
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
「はたらこねっとユーザーアンケート 無期雇用転換ルール(2018年問題)について」、無期雇用転換への賛成は57%―ディップ
2018/05/16
「キャリタス就活2019学生モニター調査(2018年5月)」発表、5月1日時点の内定率は42.2%―ディスコ
2018/05/10
「2019年卒マイナビ大学生就職内定率調査」発表、4月の内々定率は33.2%―マイナビ
「就活アドバイスとオヤカク」のアンケート調査を実施、子どもの就活に「アドバイスしたい」母親は81.7%―しゅふJOB総研
2018/05/09
就活生はさらに大手企業を志向、情報システム部門志望は理系で減少も文系で増加―2019年卒マイナビ大学生就職意識調査
2018/05/02
「2018年マイナビ新入社員意識調査」発表、仕事より「プライベートを優先したい」が過去最高に―マイナビ
2018/05/01
Special Contents
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2018年度新入社員のキャリアに対する意識調査結果を発表、「今の会社で働き続けたい」新入社員は3年連続減少―トーマツ イノベーション
「新卒採用動画の必要性に関する就活生アンケート調査」を実施、約8割が採用動画で志望度上昇―プルークス
2018/04/27
企業の「風土点」アップがIT人材の“質”を高める、カギはモチベーションの向上―IPA「IT人材白書2018」を発行
2018/04/26
「海外留学生のキャリア意識と就職活動状況」を発表、留学生は就職をスキル獲得の場ととらえる傾向が強い―ディスコ
2018/04/18
企業の「適材適所」の実態を調査、3人に1人は上司とは合っていないと回答―リクルートマネジメントソリューションズ
2018/04/16
タレントマネジメント市場は前年度比30.2%増、2021年には100億円市場に―ITRの市場調査および予測
「Tech Trends 2018 日本版」を発表、テクノロジー活用の最新動向や日本企業への影響が明らかに―デロイトトーマツコンサルティング
2018/04/10
2019卒の採用活動は半数の企業が苦戦中、ただしIT業界は比較的堅調―ディスコ「2019年卒採用活動の感触等に関する緊急企業調査」
2018/04/06
フリーランスの経済規模が20兆円超え、副業経済は8兆円規模に―ランサーズ「フリーランス実態調査2018」
「業務のオートメーションはむしろ雇用を増やす」雇用主の18%が回答、「減る」は13%―マンパワーグループ
2018/04/04
稼げるIT資格はどれ?―米グローバルナレッジが2018年版のトップ15を発表
2018/04/02
企業で重要性の理解が進んでいるのはアジャイルよりもDevOps―CA Technologiesの調査結果
2018/03/27
2019年卒の内定率は8.0%、前年同期実績を2ポイント上回る―ディスコが就職活動調査結果を発表
2018/03/09
理系学生の就職先は日系大手/メーカーに人気が集まる―Vorkersが文系/理系別の就職先注目度ランキングを発表
2018/03/01
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