新卒採用に関する記事とニュース

就活者向けプラットフォームアプリ「i-web CONNECT」をリリース―ヒューマネージ

2020/07/08

就職活動、8割以上の大学生が「就活の長期化」に不安、企業対応で5割が「志望度が変化する」―MOCHI

2020/06/30

学生に「コロナ禍の就職活動における意識調査アンケート」を実施、半数がWeb選考で不満を感じた―i-plug

2020/05/25

オンライン企業説明会「dodaキャンパスLIVE」スタート、就活・採用活動を支援―パーソルキャリア

2020/05/19

「マイナビ 2021年卒大学生活動実態調査（4月）」の結果を発表、内々定率は前年を下回る―マイナビ

2020/05/18

「マイナビ 2021年卒大学生就職意識調査」を発表、大手志向は2001年卒以降過去最高

2020/04/23

コロナ禍で新卒採用に苦しむ中小企業・地方企業向けに相談室を無料で開設―モザイクワーク

2020/04/22

「マイナビ・日経 2021年卒大学生就職企業人気ランキング」を発表、トップは昨年と変わらず

2020/04/09

21卒の就職活動調査、4月1日時点で内定率は34.7％で前年同期を上回る―ディスコ

2020/04/06

成長支援＆逆求人型就活サービス「dodaキャンパス」を無償提供、6月30日の新規申し込みまで―パーソルキャリア

2020/03/23

2021卒 3月内々定率調査、新型コロナの影響で就活を始められない学生が前年を大きく上回る―学情

2020/03/16

従業員数100人未満企業を志望する学生は個人が成長できるか・強みを活かせるかにより高い関心―リクルートキャリア

2020/03/13

新卒に初任給ではなく職務ベースで報酬を出す仕組みを導入、キャリア採用ポジションの格付けで採用―NEC

2020/03/11

「2021年卒 マイナビ 大学生広報活動開始前の活動調査」を発表、インターンシップに9割以上が応募、約5社に参加

2020/03/05

成長も定着度も満点！ 開発体験を通じて新卒エンジニア採用を行うラクスの「育成リクルーティング選考」

　新卒・中途を問わず、難易度の高いエンジニア採用。優秀なエンジニアの採用と定着が、今後のビジネス成長を左右する死活問題となる中、通常選考とは別に...

2020/02/19

2021年卒の新卒採用における企業の方針を調査、早期の内定出しが増える見込み―ディスコ

2020/02/18

2021卒の学生に調査、8割が就職活動を始めていると回答―学情

2020/01/21

2021年卒学生の就職意識・就活準備状況に関する調査結果を発表、すでに内定を得た学生は7％―ディスコ

2020/01/20

2021卒生を調査、3割が自分や友人が内定を持っていると回答、6割が就活ルール変更に戸惑い―DYM

2020/01/10

新卒採用に取り組む企業向け「採用ブランディングサーベイ」をリリース、パナソニックと共同開発―エンリッション

2020/01/09