「調査結果」に関する記事

【24年卒】就職人気ランキング発表、IT系に注目　内定率は約10％増加―文化放送キャリアパートナーズ

2023/04/03

企業の8割以上が業務委託を活⽤、1人あたりの予算「月平均40万円以上」が約3割―Hajimarii調べ

2023/03/30

20代社員が主体的に行動しない理由は「仕事が増える」、仕事に「報酬」を求める価値観は年次とともに増加―リ・カレント

2023/03/29

障がい者雇用、採用の明暗を分けるのは「配慮事項のアピール」―レバレジーズ

2023/03/28

ミドルマネジメント1000名に人的資本経営について調査、人事には「働き方改革」を期待―ビジネスコーチ

2023/03/28

2023年「対面研修」を実施する企業は約5割に増加、「オンライン研修」は減少傾向に―manebi

2023/03/27

従業員エンゲージメントに関して「定量目標を設定・調査改善を行っている」企業は2割―LINK＆M調べ

2023/03/24

2月「doda転職求人倍率」発表、カーボンニュートラルに向け「エネルギー」で求人増―パーソルキャリア

2023/03/24

6割の企業がZ世代の採用や新入社員の受け入れで「価値観の変化を感じる」と回答―学情調べ

2023/03/23

経営・人事責任者の8割が現在の「採用広報」に限界を実感、発信内容などに課題―PR Table調べ

2023/03/23

65.8％が職場で「ハラスメントを感じた」経験あり、防止対策が「不十分」の声―Job総研調べ

2023/03/20

「人的資本調査2022」を発表、76％の企業が「企業価値向上へのストーリー構築」に課題―HR総研

2023/03/20

面接の実施形式は「対面のみ」が27.4％で最多、内定辞退対策は「懇親会（対面）」―学情調べ

2023/03/17

「内定承諾・辞退の決定要因調査」、23卒生の75.7％が選考・内定辞退経験あり―インタツアー

2023/03/16

24卒学生の6割がセミナー・面接は「リアル」のほうが企業理解を深められると回答―学情調べ

2023/03/15

4月入社式を「リアル」で実施する企業は8割超、半数が「マスク着用」を予定―学情調べ

2023/03/13

「2023年＆2024年新卒採用動向」発表、企業規模によりインターンシップ形式などに違い―HR総研

2023/03/13

24卒学生の3月1日時点での内定率は30.3％、内定取得者の8割弱が就職活動を継続―リクルート調べ

2023/03/10

24卒学生の内々定出し開始時期は「3月」が最多、採用活動の早期化が明らかに―学情調べ

2023/03/09

正社員の「年収中央値」は350万円、職種・業種別ランキングも発表―パーソルキャリア

2023/03/08