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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
採用戦略から応募者対応まで支援するRPOサービス「HRBIZ 採用代行+」を提供開始—テックビズ
性別・年齢問わず待遇満足度ギャップが少ない企業、1位はIndeed Japan—働きがい研究所調べ
10月の育児・介護休業法改正も支援 育休支援システム「workingU」を提供—illumista
組織が拡大していく過程で、カルチャーはどうあるべきなのか
課題が山積みの人事領域、重要性が高まり続けるタレントマネジメントの“最適解”とは
新卒新人の早期戦力化を目指すなら、1人ひとりの「価値観とやる気スイッチの違い」を見極めよう
HR×Data Forum2025年5月27日(火)@オンライン
eラーニング・LMS主要製品スペック一覧 2024
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
タレントマネジメントシステム主要製品スペック一覧 2023
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社内のキャリア開発支援の仕組みと人事データ活用事例
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AOKIに聞く オフィスカジュアルが広まる中で従業員の服装をどう規定し、どう自由化すればよい?
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知らないうちに進行する「隠れ介護」——早期発見のためのチェックポイントと対応策
配属・組織づくり
間違っていませんか? 採用のKPI——「採用して終わり」にしないための指標設計
労務・ウェルビーイング
過半数代表者選出が不適切で専門業務型裁量労働制導入の労使協定は無効(松山地裁 令和5年12月20日)
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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2025年5月27日(火)@オンライン
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
テレワーク時代における人事のアップデートがテーマのWebセミナー開催―ビースタイルグループ
2020/12/15
オンライン忘年会・新年会の企画~当日の司会・進行まで行うサービスをリリース-ニット
管理職の対人スキルを鍛えるゲーム研修「イエナイヨ-管理職版-」がオンライン化―カレイドソリューションズ
ジョブ型人事制度の導入を考える中堅・中小企業向けに職務記述書サンプル公開サービスを開始―新経営サービス
2020/12/12
大和ハウス工業が人事部で「SmartDB」を採用、自前で業務をデジタル化―ドリーム・アーツ
「オウンドメディアリクルーティング アワード 2020」受賞企業発表―Indeed Japan
Special Contents
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13億円の資金調達を実施―HRBrain
「採用人数」に関する企業アンケートを実施、「中途採用」を増やす企業は26.3%に上る―学情
2020/12/11
人事のネクストキャリアを考える「Pro-HR Night」を12月17日に開催―Professional Studio
鴛海敬子氏の著書『予算ゼロでも最高の人材が採れる まちがえない採用』を発売―フォレスト出版
「中途採用比率の公表義務化」に関するアンケート、公表義務化を意識している企業は27.7%どまり―学情
母集団形成機能に特化した採用管理システム「TalentClip Lite」を提供開始―廣済堂
Wistantが「ダッシュボード」機能を追加、組織マネジメントの現状を6項目でスコア化―RELATIONS
オフィスステーションがタレントパレットとの連携を開始―エフアンドエム
2020/12/09
場所と時間に縛られない新たな働き方制度「MY WORK STYLE」を開始―カオナビ
働き方改革を推進するためのワークショップをオンラインで体験する会を開催――富士通
Kubernetes認定試験と学習教材の販売を開始―LPI-Japan
2020/12/07
ライオンがSmartHRを導入、人事労務業務の煩雑な作業から脱却―SmartHR
2020/12/03
人事・ダイバーシティ担当者向けの「LGBT取り組みの進め方」資料を公開―Nijiリクルーティング
「コロナ禍での従業員エンゲージメントを高めるインナーイベントの作り方」セミナー開催―マックスプロデュース
2020/12/02
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