エンゲージメント向上を核にAIを活用した人事組織改革サービスを提供開始―FRONTEO

2020/10/06

リファレンスチェックツール「MiKiWaMe Point」の正式版を提供開始―HRRT

2020/10/06

「HRアナリスト」のサービス管理画面と分析結果の出力デザインをリニューアル―シングラー

2020/10/06

「学生・企業双方にメリットのあるインターンシップ3つのポイント」を発表―マイナビ

2020/10/06

「エンジニアに聞く前にエンジニアを知れ！」エンジニア採用、全てはここからスタートだ！

　憧れのIT業界の会社に人事として飛び込んだ私。入社3日目くらいから、社員の皆さんが話す専門用語に抵抗感がなくなっていきました。また、単語帳を作...

2020/10/06

自律的なキャリア形成を促す研修講座「キャリアデザインeラーニング」を法人向けに提供開始―パーソル総合研究所

2020/10/05

リモートワーク下での採用課題を声で解決する「KOELUTION for Recruiting」を提供開始―Voicy

2020/10/05

AI活用で採用の最適化を推進する「採用DXプロジェクト」を開始―ZENKIGEN

2020/10/05

スタートアップ幹部採用面接の代行サービス「Pro-Check」をリリース―XTech

2020/10/02

Oracle Cloud HCMが機能を大幅にアップデート、従業員の成長や人事業務の効率化を促進―米オラクル

2020/10/02

「SONAR ATS」がIndeedの有料掲載へ申し込む機能を追加―Thinkings

2020/10/02

「ジョブ型雇用」意識調査を実施、7割が「企業にメリットがある」と回答―エンワールド・ジャパン

2020/10/02

従業員の健康を一元管理できるシステム「Carely」をLINEが導入開始―iCARE

2020/10/02

副業の報酬・時間を調査、約5割が10万円超、約7割が週に10時間以内―YOUTRUST

2020/10/01

約4割の企業が「採用活動の再開時期未定」と回答―ツナググループ・ホールディングス

2020/10/01

会社への愛着心・信頼感が最も強いのは在宅＋出社のハイブリッドワーク社員―パーソルプロセス＆テクノロジー

2020/10/01

外国人就労時間管理システム「アワマネ」と勤怠管理システム「KING OF TIME」がAPI連携―ウィルグループ

2020/10/01

働き方改革、個・組織とも生かす変化があるとの実感で事業成果も向上―リクルートマネジメントソリューションズ

2020/10/01

「MyRefer Campus」にファンスコア機能を追加、内定者とのコミュニケーションを適正化―MyRefer

2020/09/30

パーパスの策定・運用を軸とする新卒採用支援サービス「FIT」を提供開始－神谷製作所

2020/09/30