21卒就活生の4人に1人は複数社に内定承諾を出し、内定式後に1社に絞る意向―MyRefer

2020/07/28

「奉行クラウドGroup Shared Model」を発売、グループ企業のバックオフィスをクラウドで共通化―OBC

2020/07/28

本質的課題発見・解決力を数値化するVISITSの特許「CI技術」を新卒インターンシップに導入―味の素

2020/07/28

デジタルリテラシーを身に付けられるDX研修を実施―インターネット・ビジネス・ジャパン

2020/07/28

「HR SUCCESS SUMMIT アワード2020」の受賞企業4社を決定―ビズリーチ

2020/07/28

場所に縛られない働き方のための「LivingAnywhere WORK」構想を発表、46の企業・自治体が賛同―LIFULL

2020/07/27

HR Techの2020年上半期の動向と同下半期の展望を発表、HR TechからWork Techへシフトの兆し―ネオキャリア

2020/07/27

「人事労務freee」で作成した給与明細データをAPI連携で「SmartHR」に取り込み可能に―freee

2020/07/27

「新型コロナウイルスが転職市場に及ぼす影響」を発表、会社のコロナ対策への不満が社員の転職意向を高める―マイナビ

2020/07/27

採用動画配信プラットフォーム「moovy」のβ版を公開―moovy

2020/07/27

今こそ体系的な「オンボーディング」に着手するとき――3つの趣旨・3つの背景

　米国では、採用の次に重要なHRテーマとされるほど定着している「オンボーディングプログラム（EOP：Employee Onboarding Pr...

2020/07/27

「介護ITインストラクター」資格を設立、初級を取得できるオンライン勉強会も提供―AUTOCARE

2020/07/24

疾病就業のパルスサーベイ「FairWork pulse」がクラウド人事労務ソフト「SmartHR」と連携開始―フェアワーク

2020/07/24

「ジョブスイート キャリア」と「インタビューメーカー」が連携開始―ステラス

2020/07/24

人材育成サービス「社外メンターマッチング」を提供開始―ビザスク

2020/07/24

「コロナ禍における中途採用者のオンボーディング実態調査」についての結果を発表―パーソルキャリア

2020/07/24

想定年収の0.5％の月払いで海外IT人材を採用できる「サブスク採用」を提供開始―全研本社

2020/07/23

社内問い合わせ自動応答サービス「AI人事総務」を提供開始、約7500の応答テンプレート搭載―エーアイスクエア

2020/07/23

自殺リスク予見アプリ開発の米Voiと業務提携―フィンチジャパン

2020/07/23

Microsoft Teams内で感謝やピアボーナスを送れる「Unipos Bot」をリリース―Unipos

2020/07/22