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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
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ファンベースの採用とオンボーディング ファン国家という経済圏実現を目指すGaudiyらしい取り組み
部下から「こんな仕事はやりたくない」と言われたら?
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HRzine Day 2024 Winter2024年2月1日(木)12:00~17:40
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行うべきは「再配置が前提のリスキリング」 Thinkings 佐藤氏が説く大変革時代の人材戦略とは
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障がい者雇用でよくあるトラブルの3つの事例と対応方法 適切な評価・フィードバックとは?
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過重労働によるうつ病発症で安全配慮義務違反があると判断(大阪地裁 平成20年5月26日)
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
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HRzine Day 2024 Winter
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人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
オフィスステーションがクロノスPerformanceとAPI連携、社員情報の相互連携が可能に
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RECCOO、新卒採用の工数を削減する新スカウトサービス「mikketa」を発表
2021/01/13
Dunuts、「ジョブカン労務管理」を期間限定で無料利用可能な特別プランを開始
副業に関する意識調査、実際の収入は希望額の半分以下―マイナビ調べ
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クラウド勤怠管理システムIEYASUが「子の看護休暇・介護休暇の時間単位取得機能」を追加
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アカリクWEBがリニューアル、「あしあと」機能や「気になる!」機能を実装
20代の37.5%がコロナ禍で「成長できそう」と思う企業の特徴に「変化」―学情調べ
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2021/01/06
ラフールが12.3億円の資金調達、「BtoE」「BtoC」事業の加速を目指す
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dodaが「転職市場予測2021上半期」を発表、新型コロナで即戦力採用が続く
人事部長出向サービス「プロサポ人事」をリリース―エンディングキャリア
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