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Business×HR Forum 20262026年12月1日(火)@オンライン
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HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
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2026年12月1日(火)@オンライン
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直近1年間で「退職代行を利用した」は16% 利用した理由は「引き留められたから」が4割—マイナビ調べ
2024/10/04
4割がリファラルでの転職活動を経験 選考に進む理由は「自分をよく知る人の紹介だから」—コーナー調べ
丸亀製麺などを運営するトリドールHDがEX向上に「Commune for Work」導入—コミューン
有休を使い切った後に活用できる新制度 もしもの時のための傷病休暇「リザーブ休暇」を導入—大和リース
2024/10/03
7割以上の企業が「ジョブ型を未導入」も25卒の8割が「配属先を事前に知りたい」—i-plug調べ
25卒が就活で好感をもった企業、1位は明治安田生命保険—ダイヤモンド・ヒューマンリソース調べ
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投資対象は「人材育成・採用活動」が最多 経営課題は「人材確保・育成」—タナベコンサルティング調べ
2024/10/02
コロナ後の休職・離職者の増加を3割が感じる 未然に防ぐ仕組み「整っていない」が半数—エムステージ調べ
外国人材の言語の壁をなくす 年末調整にて「やさしい日本語」切り替え機能を実装—SmartHR
「ジョブ型雇用を実施したことがある」が半数以上に増加 新卒採用での導入は4分の1—ラクテス調べ
2024/10/01
採用や新入社員の受け入れで、7割が「価値観の変化を感じる」 人事制度など6割が変更予定—学情調べ
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