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【特集】人的資本経営~人事のための知見・情報・事例のひろば~
25卒の求人倍率は1.75倍 就職希望者数に対し、求人総数が34.2万人の超過需要—リクルート調べ
自律的学習と戦略的研修を両立する「COMPANY Learning Platform」を提供—WHI
「スキイキ」でダイレクトリクルーティング機能を提供開始、非公開案件の求人作成など可能―マイナビ
部下から「こんな仕事はやりたくない」と言われたら?
グロービスがもつ育成の知見やノウハウの結晶「GLOPLA LMS」 こだわり抜いたUI・UXも魅力
いまこそピープルアナリティクスに取り組もう!進め方・人材育成・組織づくりのポイントを徹底解説
HRzine Day 2024 Winter2024年2月1日(木)12:00~17:40
人事労務管理システム主要製品スペック一覧 2023
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採用管理システム主要製品スペック一覧 2023
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HRテクノロジー・人事システム
人事領域でのデータマネジメント活動の実践
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NECが変わるべく3年で6倍にしたキャリア採用 プロパーばかりの社内で担当者が重ねた試行錯誤とは
育成・人材開発
行うべきは「再配置が前提のリスキリング」 Thinkings 佐藤氏が説く大変革時代の人材戦略とは
評価・環境・制度
障がい者雇用でよくあるトラブルの3つの事例と対応方法 適切な評価・フィードバックとは?
配属・組織づくり
労務・ウェルビーイング
過重労働によるうつ病発症で安全配慮義務違反があると判断(大阪地裁 平成20年5月26日)
HRzine Day(エイチアールジン・デイ)は、人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が主催するイベントです。毎回、人事の重要課題を1つテーマに設定し、識者やエキスパードが持つ知見・経験を、参加者のみなさんと共有しています。
前回のセッションの様子をレポート記事でお読みいただけます。
セッションレポート
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HRzine Day 2024 Winter
2024年2月1日(木)12:00~17:40
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主要製品スペック一覧
人事業務の効率・確度・精度を高めるために欠かせないHRテクノロジー。その主な製品の機能を分野ごとに比較できる資料群です。製品検討の参考資料としてご活用ください。
その他のスペック一覧
Hajimari、次世代リーダー育成型転職サービス「人事プロパートナーズキャリア」をローンチ
2021/02/06
セミナー「障害者・LGBTQ・外国人から考える―これからのD&I施策」を2/25(木)に開催
人的資産研究所、新入社員オンボーディングのDX支援サービス「HaKaSe Onboard」を提供開始
「FINDJOB!」が求人掲載企業に向けて新卒採用応援キャンペーンを開始
2021/02/05
BREEZE、中堅・中小・ベンチャー企業に人事制度構築・導入を支援するサービスを提供開始
政策提言レポート「持続的な企業価値向上と人材戦略に関する一考察~従業員エンゲージメントの企業経営への活用とその推進策~」を発表
2021/02/04
Special Contents
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リラト、シニア人材活用コンサルティング事業を開始、「65歳超雇用推進助成金」の活用などを支援
Works Human Intelligence、人事給与BPOの提供でトランスコスモスと協業
採用管理システム「HERP Hire」がビデオ会議ツール「Zoom」と機能連携を開始
マッチング求人サイト「FutureFinder」の22卒採用特別プランを期間限定で提供
プロフィフティーン、人材移籍プラットフォーム「HR TRADE」の事前登録開始
2021/02/03
社内面談実態調査、上司との面談が必要だと感じている20代の若手社員は42%にとどまる
データミックス、新社会人が18時間でデータ人材の基礎を身に付ける研修パッケージを提供開始
GIG、ジョブディスクリプションの作成に関するウェビナーを開催
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2021/02/01
障害者雇用の新会社「パーソルネクステージ」が初の拠点を福岡に開所
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2020年女性の転職市場、転職求人倍率は前年の55.2%まで低下も9月以降は回復傾向
マイナビBizが社員の健康を守りながら教育できる環境「オンライン研修社宅」を提供開始
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