従業員のリスキリングにプログラミングを選ぶべき理由とは――スクール4社役員座談会《前編》

　DX人材の育成に課題感を抱え、従業員にプログラミングを学ばせる企業が増えている。DX人材の育成に向けたリスキリングの一手として、プログラミング...

2022/05/25

組織の理念浸透度を測るアセスメントツール「カサナリ」を提供開始―アイディール・リーダーズ

2022/05/24

マーケティング領域の課題を解決する人材とのマッチングサービス「スキルバ」を提供開始―Alphakt

2022/05/24

組織診断ツール「PULSE AI」に新機能、組織改善の実行力を高めることが可能に―ジャンプスタートパートナーズ

2022/05/24

24卒の9割が「選考につながるインターンシップに参加したい」と回答―学情調べ

2022/05/23

女性管理職の意識調査を実施、約6割が「管理職になってよかったと思う」と回答―パーソルキャリア

2022/05/23

「Best Recruit Matching Award 2022」を開催、サイバーエージェントほかが受賞―Thinkings

2022/05/23

Z世代に聞いた「ビジネスマナーに対する意識調査」を発表、苦手最多は「電話対応」―manebi

2022/05/20

ホワイトペーパー第3弾「人材育成の優先順位と相性による成長シナジー」を公開―ITSUDATSU

2022/05/20

オンライン型研修「若手活性化共育プログラム」の提供を開始―リクルートマネジメントソリューションズ

2022/05/19

「参加してよかったエンジニアサマーインターンランキング」を発表、1位はリクルート―サポーターズ調べ

2022/05/19

人事の原理原則を体系的に学べる「人事の学校」をリニューアル、5月18日より提供を開始―フォー・ノーツ

2022/05/19

HRBrainとfreee人事労務のデータ連携を開始、従業員情報の自動更新が可能に―freee

2022/05/18

組織のカルチャーを可視化する「Wevox Organizational Culture」の提供を開始―アトラエ

2022/05/18

新機能「クリエイティブマップ」β版を提供開始、最適なチームの創出が可能に―カオナビ

2022/05/18

「Jobギア採用管理」にWeb面接機能と適性検査機能を追加―アイデム

2022/05/17

2つの適性検査サービスをリリース、ビジネスマインドや働き方の志向を把握可能に―人間能力開発機構

2022/05/17

日系企業の3割が戦略人事を実現していると回答、企業規模が大きいほど多く―パーソル総合研究所調べ

2022/05/17

SNS運用担当者が知っておくべき「炎上させない」ための心得

　近年、採用活動や企業ブランディングのためにSNSを運用する企業が多くなりました。しかし、それに伴って増えているのが「炎上トラブル」です。総務省...

2022/05/17

約8割の学生が就職活動に不安、「志望する企業の内定を獲得できるか」が最多―学情調べ

2022/05/16