従業員エンゲージメント向上は目的ではなく手段　企業価値につながる人的資本情報開示に向けて

　人的資本経営で指標の1つとされることが多い従業員エンゲージメント。しかし、人的資本情報開示の義務化の流れを受けて、「従業員エンゲージメント向上...

2023/04/26

職場の信頼を測定し組織変革の対話を促すサーベイ「Seen」β版の提供を開始―Colere

2023/04/25

習慣化支援サービスSmart Habit、ビジネス研修もサポート―WizWe

2023/04/25

企業研修の受講者の約9割が「内容を覚えていない」、スキルアップには積極的な傾向―EdWorks調べ

2023/04/25

人的資本開示にはタレントマネジメントシステムだけでは不十分　労務システムの機能も必要

　2023年3月から一部の企業で人的資本開示義務化の流れを受け、その要ともいえる「データ活用」に関心が高まっている。そんな中、「HRzine D...

2023/04/25

自社の魅力や面接内容を可視化し採用力を高めるツール「HITOME RX」をリリース―HeaR

2023/04/24

男性育休が取りやすい文化の企業は約2割、課題は「現場従業員の負担増」―月刊総務調べ

2023/04/24

リファレンスチェックをオンラインで完結できる「RefeCheck」をリリース―企業サービス

2023/04/24

ChatGPTと連携しAIチャットボットによるQ&A作成を効率化―helpmeee! KEIKO

2023/04/21

女性管理職率が35％、男性の育休取得率が4割超と全国平均を大きく上回る―奈良市役所

2023/04/21

「健康経営優良法人」取得企業は営業利益や社内への投資意欲が高い傾向に―心幸グループ調べ

2023/04/21

三菱UFJ信託銀行が採用マーケツール「MyTalent」導入、内定辞退者へアプローチ―TalentX

2023/04/20

新入社員が仕事で成し遂げたいこと「安定した生活を送りたい」が過去最高に―ラーニングエージェンシー調べ

2023/04/20

ジョブチェンジに関心がある若手は約8割、パラレルワークは転職経験の有無で差が出る結果に―エン・ジャパン

2023/04/20

人事の本音を聞きたい学生は9割以上、「自身の想いを話してくれる企業は好感が持てる」の声―学情調べ

2023/04/19

後継者育成やジョブ型の導入に向けた新機能を「タレントパレット」に追加―プラスアルファ・コンサルティング

2023/04/19

ChatGPT×採用代行で採用プロセスを効率化する新サービス「採用GPT」をリリース―グラム

2023/04/19

AIチャットボット「HiTTO」がChatGPT連携、人事などへの質問を自動生成して運用の手間を削減―HiTTO

2023/04/18

英語版のDXリテラシー講座をリリース、海外拠点との横断的なDX人材育成支援を強化―STANDARD

2023/04/18

「WEBCAS 内定者フォローパッケージ」を発売、新卒入社までに必要な業務に特化―WOW WORLD

2023/04/18